Integrarse a Sephora representa la posibilidad de formar parte de una marca líder global en el sector de belleza y retail. Este rol es fundamental para garantizar la excelencia operativa del punto de venta, asegurando el control exacto de los inventarios, la gestión eficiente del producto y la alineación del equipo de trabajo con los estándares corporativos.

Oferta laboral:
Sueldo: $20,000 MXN mensuales
Contrato indeterminado de jornada completa (Modalidad presencial)
Seguro de Gastos Médicos Mayores (SGMM) y Seguro de Gastos Médicos Menores (SGM)
Seguro de vida y seguro dental
Vales de despensa y fondo de ahorro
Apoyo de transporte
Descuentos corporativos: Gimnasio y descuento de empleado en productos de la tienda

Requisitos:
Escolaridad: Bachillerato trunco como mínimo.
Experiencia en liderazgo: Mínimo 3 años dirigiendo equipos en áreas de ventas o atención al cliente.
Experiencia en retail: Mínimo 2 años como Gerente o Subgerente en tiendas de alto volumen de venta e inventario.
Conocimientos operativos: Manejo de inventarios (PEPS), lay outs,



recepción, transferencias, devoluciones y manejo de valores.
Manejo de sistemas: Dominio de ERP SAP para gestión de stock y Excel intermedio.
Gestión de indicadores: Experiencia demostrable en análisis y control de KPIs operacionales.

Funciones:
Estrategias operativas: Implementar y monitorear los KPIs operativos para asegurar el cumplimiento de objetivos.
Control de inventarios: Supervisar la recepción, transferencia, devoluciones, sistema PEPS, bazar y la realización de inventarios cíclicos y anuales.
Gestión de merma: Clasificar y controlar la merma por daño, robo o stock negativo, reduciendo el margen de pérdida.
Auditorías internas: Garantizar la correcta y oportuna ejecución de las auditorías de lockers solicitadas por la dirección.
Liderazgo de equipo: Coordinar sesiones 1:1 semanales con Store Manager y Supervisores para alinear prioridades y tiempos de ejecución.

Si tu perfil

📌 Líder De Operaciones Plaza San Pedro Apertura Mexicali
🏢 SEPHORA
📍 Mexicali