Rol: Líder de Transformación/ Senior Project Manager / Business Analyst – Insurance Transformation • Descripción del puesto: Líder de Transformación/ Senior Project Manager / Business Analyst – Insurance Transformation con experiencia en el sector asegurador para liderar proyectos de transformación e implementación tecnológica. Esta posición combina responsabilidades de Project Management y Business Analysis, por lo que será clave contar con conocimiento de productos y procesos de seguros, así como capacidad para coordinar equipos técnicos y de negocio. •Experiencia necesaria: Licenciatura en Actuaría. Inglés avanzado o bilingüe, indispensable para mantener conversaciones y reuniones de trabajo.

Experiencia en el sector asegurador o financiero. Conocimiento de productos y procesos de seguros, especialmente cotización, suscripción y emisión de pólizas.

Experiencia como Project Manager, Business Analyst, Product Owner, Implementation Lead o en posiciones similares.

Experiencia coordinando proyectos de transformación o implementación tecnológica. Conocimiento y participación en pruebas SIT y UAT.

Experiencia trabajando con equipos de negocio, tecnología, operaciones y proveedores. Manejo de metodologías híbridas de trabajo, combinando enfoques ágiles/Scrum y cascada.

Experiencia en elaboración y seguimiento de planes de trabajo, riesgos, métricas y KPIs. Habilidad para preparar y presentar avances ante diferentes niveles de la organización. Será especialmente valiosa la experiencia previa como Actuario/a de productos. Suscriptor/a de seguros colectivos.





Business

Analyst dentro del sector asegurador.

Project

Manager de proyectos tecnológicos o de transformación en seguros. Especialista en implementación de plataformas de seguros. Profesional de seguros que haya participado en iniciativas de transformación digital.

Competencias clave Planeación, organización y seguimiento. Capacidad analítica y entendimiento del negocio. Comunicación efectiva en español e inglés. Manejo de múltiples stakeholders. Trabajo colaborativo con diferentes áreas.

Gestión de riesgos y resolución de problemas. Orientación a resultados. Interés por la innovación y la transformación digital. Esta posición no tendrá personal a cargo, pero sí será responsable de coordinar y alinear a múltiples equipos y áreas involucradas en los proyectos.

Idiomas requeridos: Español, inglés avanzado • Locación: Híbrido en CDMX (3 días en oficina) • Email para enviar C.V.: [email protected] • Acerca de Softtek: Fundada en 1982, Softtek es un proveedor global de servicios orientados a procesos de TI con 30 oficinas en Norteamérica, Latinoamérica, Europa y Asia. Con 15 Centros de Desarrollo General en EE.UU., México, China, Brasil, Argentina, Costa Rica, España, Hungría e India. Softtek mejora resultados para grandes empresas en más de 20 países.

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📌 Lider de Transformación (Nezahualcóyotl)
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