**Principales funciones**:- Atracción y selección de personas con las habilidades y competencias necesarias para cubrir las posiciones operativas en las estaciones de servicio.
- Visitas de seguimiento personal de nuevo ingreso a estaciones.
- Impartir el curso de inducción al personal de nuevo ingreso.
- Integración de expedientes- Seguimiento a evaluación inicial de los colaboradores de nuevo ingreso**Requisitos**:- Licenciatura afín finalizada- Experiência en reclutamiento- Automóvil propio (indispensable)- Licencia vigente- Sin problema de traslado por la ciudad- Conocimiento amplio de la ciudadTipo de puesto: Por tiempo indeterminadoSueldo: $15,****** - $20,****** al mesBeneficios:- Caja de ahorro- Descuento de empleados- Protegido de gastos médicos mayoresPago complementario:- Bono de puntualidadTipo de jornada:- DiurnoPregunta(s) de postulación:- ¿Cuentas con automóvil propio?
- ¿Cuentas con licencia vigente?
Lugar de trabajo: Empleo presencial