GERENTE DE EXCELENCIA COMERCIALGrupo Jimenez | Monterrey, Nuevo L en En Grupo Jimenez creemos que las grandes empresas no se construyen únicamente vendiendo más, sino desarrollando mejores personas, mejores procesos y mejores deci si oes.Nuestro propósito es trascender en el sector de dispositivos médicos en México, transformando la vida de miles de pacientes a través de la innovación, la excelencia comercial y un servicio extraordiario.Buscamos a la persona que nos ayude a construir el siguiente nivel de nuestr aorganzación.No buscamos únicamente ungerente e ventas.Buscamos al arquitecto del modelo comercial que impulsará el crecimiento nacional de Grupo Jimenez dur an te los prximos años.Objetio del puesto Diseñar, implementar y fortalecer el modelo de Excelencia Comercial de Grupo Jimenez mediante inteligencia comercial, análisis de datos, coaching al equipo de ventas, optimización de procesos, desarrollo de nuevos mercados y generación de estrategias que incrementen la productividad comercial y el número de médi cos activos a ivel nacional.Responsabildadesprincipales Intligencia Comercial • Administrar y desar rollar el universonacional de médicos.
• Identificar oportunidades de crecimiento por c iudad, hospital, especiaidad y representante.
• Analizar por qué los médicos trabajan, dejan de trabajar o incremen tan su relación comerial con Grupo Jimenez.
• Transformar información comercial enstrategias ejecutables Excelencia Comercial • Diseñar y optimizar continuamete los pro cesos comerciales.
• Implemetar indicadores de desempeño.
• Desarrollr metodologías de seguimiento.
• Estandar izar mejores prácticas.
•Geerar cultura de mejora contnua.Gestión del CRMCome rcial • Garantizar la caliad y actualización de la información.
•Analizar visitas médicas, comunicación cotizaciones, cirugí asy seguimiento.




• Construirdashbards ejecutivos para Dirección G eeral.D esarrollo del UniversoMédco Diseñare straegias específicas paa: • Médicos Gruo A • Médicos Grupo B • Médic osGrupo C Con el objetivo de incrementar la fidlización, recup eracón y conversión de clientes.Coaching Comrcial • Acompañar al equipo comercal en campo.
• Detect ar oportuniddes de mejora.
•C apacitar y desarrollartalento.
• Incrementa rla poductividad comercial.Desar rollo de Nuevos Merados • Detectar estados y ci udadescon alto potencial.
• Diseñar estrategias de expansin.
• Priorizar oportundades mediante análisi s de datos.Di rección por indicdores Generarin formación pra la to made decisions mediante: •Dashboardsejecutiv os.
• KPIs coerciales.
• Inteli gencia cmpetitiva.
• Estdios de mercado.
• Análisis de rentabiliad.Perfil que buscamos Buscamos personas apasionadas por construir.No importasi v ienes del sector de dispositivos médicos, farmacéutico, tecnología, cnsumo, logística, manufactura o cualquier industria B2 B de alto desempeño.Lo realmente importante es que hayas demostrado la capacidad de transformar oranizaciones cmerciales mediante estrategia, procesos,lder azgo y análisis.Experiencia • 5 a 10 años de experiencia comercial •Al menos 3 años liderando equipos o proyectos de transformación comercia l.
•xperienci a implementando CRM, KPIs, inteligencia comercial o excelencia cmercial.




• Ha br p articipado en proyecto de expansi ón o crecimiento coerci al.Competncias Bus camosuna persona con: • Pensamento estratégico.
• Pensmiento analítico.
•Liderago.
• In fluencia.
•Coachng.
• Comu nicación ejecuiva.
•Organización excepcona l.
• Alta c aacidad de ejecucón.
• Curio sidad ntelectual.
•Orientción a resltados.
• daptabilidad.
•nnovación.
• Mejoracontiua.Conocimi entos deseabes • CRM.
• Power I.
•Excel avanzado.
• Indicado res comerciaes.
• Business Itellige nce.
• Planeación estratég ica.
• Coaching comercial.
• Gestión d proyectos.
• Automatización.
• Inteligencia Artificial aplicada a vntas.
¿ Qué encontrarás en rupoJ imenez?
• Proyect de crecimiento nacional.
•Cercana con Dirección General.
• Alt nive l de autonomía.
• ibertad para construir.
• Desarrollo profesional acelrado.
• Cultura basada en resultados.
• Capacitación continua.
• Esquema competitivo de cmpensación fija y variable.
• Pestaciones superiores a las de la ley.
• Herramientas para desarrollartu máximo potencial.Lo que esperamos construr juntos Enlo s próximos año buscamo s convertirnos en no de los modelos comerciale más sólidos delsector salud en Méxio mediante: • Inteligenia C omerc ial.
• Excelenca Operativa.
• Desarrollo del Talento.
• Innovación.
• Automatización.
• Cultura basada en datos.
• Crecimiento sostenible.Antes d continuar con el proceso, para conocerte un poco más, me gustaría que contestaras las siguienes preguntas:1.
¿ Por qué te gustan las ventas?
2.
Menciona los tres liros que más te han impactado en tu vida y explica brevemente por qué.3.
¿ Cuál ha sido tu mayor logro competente y

📌 Gerente Comercial (Nuevo León)
🏢 Grupo Jimenez
📍 Nuevo León