¡Somos la empresa de tecnología financiera en México, que ha ayudado a más de 70k clientes a hacer sus planes realidad!
Nuestro propósito es apoyar las pequeñas y medianas empresas del país a cumplir sus sueños, a través de nuestras soluciones (financiamiento, tarjeta de crédito y pagos) para ayudar a resolver sus principales problemas, buscando ser el mejor aliado de los emprendedores, contribuyendo a la comunidad, el país y el planeta.
Tu reto será
Brindar apoyo operativo en los procesos de administración de personal, beneficios y nómina, contribuyendo al cumplimiento de las políticas de Recursos Humanos y asegurando una gestión oportuna, organizada y de calidad en el manejo de la información del personal.
¿Qué buscamos?
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- Estudiantes de los últimos semestres o recién egresados de carreras como administración, psicología o a fin.
- Brindar soporte en la atención de solicitudes administrativas de empleados y en la gestión de beneficios corporativos.
Tus responsabilidades:
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- Capturar y actualizar datos de empleados en plataformas internas durante procesos de alta, baja o modificación.
- Generación y seguimiento de guías de mensajería para el envío y/o recepción de documentación de altas y bajas.
- Archivar y digitalizar expedientes de colaboradores en tiempo y forma.
- Elaborar reportes básicos de movimientos de personal y beneficios para uso interno.
¿Qué ofrecemos?
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- Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde podrás desarrollar tu potencial al máximo.
- Oportunidades para aprender y crecer profesionalmente utilizando tecnologías de vanguardia.
- Un equipo apasionado y talentoso con el que podrás compartir conocimientos y experiencias.
- Paquete de compensación competitivo y incentivos atractivos.
- La oportunidad de impactar positivamente en la vida de miles de personas y contribuir al desarrollo del país.
📌 People Operations Intern (Ciudad de México)
🏢 Red Amigo Dal S.A.P.I. Of C.V. S.O.F.O.M. E.N.R
📍 Ciudad de México
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.