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Estamos en búsqueda de un Analista de Recursos Humanos con experiência en procesos administrativos de RH, control de incidencias y apoyo a nómina.
Si eres una persona organizada, analítica y con atención al detalle, esta oportunidad es para ti.
Principales responsabilidades:
Elaboración y seguimiento de prenómina.
Captura y control de incidencias (vacaciones, incapacidades, tiempo extra y descansos).
Administración de movimientos de personal (altas, bajas y finiquitos).
Seguimiento a incapacidades y riesgos de trabajo.
Elaboración y análisis de indicadores de Recursos Humanos.
Control de vales de despensa y requerimientos administrativos del área.
Apoyo general a la Gerencia de Recursos Humanos.
Requisitos:
Bachillerato técnico o Licenciatura trunca/concluida en Administración, Recursos Humanos, Psicología o carrera afín.




Experiência mínima de 1 año en Recursos Humanos o administración de personal.
Conocimiento en prenómina, incidencias y movimientos de personal.
Manejo de Excel y paquetería Office.
Organización, atención al detalle y orientación al servicio.
Ofrecemos:
Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley y superiores.
Estabilidad laboral.
Posibilidad de desarrollo profesional.
Sobresaliente ambiente de trabajo.
¿Interesado/a en la posición?
Postúlate adjuntando tu CV actualizado por este medio y nos pondremos en contacto contigo para iniciar el proceso.
Sueldo: $17, - $18, al mes
Beneficios:
Estacionamiento de la empresa
Opción a contrato fijo
Seguro de vida
Uniformes gratuitos
Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Recursos Humanos Prenómina E Incidencias El Salto (México)
🏢 SOLEM
📍 México