STO Consulting busca especialista en atracción de talento.
Formación
Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afines
Estrategias de reclutamiento para perfiles TI y Administrativos (desarrolladores, analistas, DevOps, etc.)
Head hunting y sourcing avanzado (LinkedIn Recruiter, GitHub, Stack Overflow)
Evaluación técnica y entrevistas por competencias
Funciones:
Análisis de necesidades de talento
Reunirse con líderes o áreas solicitantes para entender el perfil requerido.
Definir requisitos técnicos, experiência, etc.
Publicación y difusión de vacantes
Redactar descripciones de puestos atractivas y evidentes.
Publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales, bolsas universitarias, etc.
Aplicar técnicas de headhunting o networking para perfiles difíciles.
Revisar CVs y preseleccionar según perfil establecido.




Realizar entrevistas telefónicas o virtuales de pre-filtro.
Coordinar entrevistas con líderes de área o clientes internos.
Dar seguimiento al proceso de selección y feedback de las áreas.
Negociación y cierre
Asegurar la aceptación y gestionar el proceso de contratación.
Seguimiento post-contratación
Dar seguimiento al ingreso del actual colaborador.
Medir calidad de contratación (onboarding, permanencia, desempeño inicial).
Gestión de base de talento
Mantener bases de datos actualizadas con talento potencial.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes
Tipo de jornada:
Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Atracción De Talento Ti Anáhuac I Sección
🏢 STO Consulting
📍 Anáhuac I Sección