Descripción y detalle de las actividades
Diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación centrados en la calidad y mejora continua.
Analizar las necesidades de formación relacionadas con los estándares de calidad y los objetivos estratégicos de la empresa.
Desarrollar materiales de capacitación que incluyan procedimientos, manuales y guías de buenas prácticas.
Coordinar y facilitar sesiones de capacitación en temas de calidad, normativas y procesos internos.
Realizar auditorías y seguimientos para garantizar que los programas de entrenamiento se alineen con los requisitos de calidad.
Colaborar con otros departamentos para identificar áreas de mejora en procesos y prácticas de calidad.
Evaluar el desempeño de los empleados post-capacitación mediante métricas específicas y retroalimentación.
Promover una cultura de calidad y mejora continua entre todos los empleados.
Mantenerse actualizado sobre las tendencias y normativas en gestión de calidad y capacitación.
Experiência y requisitos
Ingeniería concluida
Disponibilidad para laborar en primer turno




Mínimo 3 años de experiência en capacitación y desarrollo, con un enfoque en calidad
Ingles 80%
Manejo de personal.
Conocimiento de sistemas de gestión de calidad (ISO, Six Sigma, etc.) y su aplicación en entornos laborales.
Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
Capacidad analítica para evaluar la efectividad de los programas de formación.
Habilidad para trabajar de manera colaborativa y proactiva en un ambiente dinámico.
Dominio de herramientas tecnológicas para el aprendizaje y gestión de calidad.
Ventajas
Beneficios de acuerdo a la LFT
protegido de vida
seguro de gastos médicos
servicios médicos en planta
fondo de ahorro
Número de vacantes 1
Área Calidad
Contrato Permanente
Modalidad Presencial
Turno Diurno
Jornada Tiempo Completo
Horario
Tiempo completo
Estudios Carrera con título profesional
Inglés Hablado: Avanzado, Escrito: Avanzado
Disponibilidad p. viajar No

📌 Coordinador De Entrenamiento Ciudad Juárez
🏢 Grupo TECMA
📍 Ciudad Juárez