Buscamos talento con experiencia en capacitación, desarrollo de personas y Seguridad Privada, con capacidad para diseñar e implementar programas de formación de alto impacto.
PRINCIPALES FUNCIONES
Diseñar e impartir cursos de capacitación presencial y en línea.
Detectar necesidades de capacitación y elaborar planes de formación.
Evaluar el aprendizaje y generar reportes de resultados.
Dar cumplimiento a requerimientos STPS/CONOCER.
Desarrollar programas de capacitación para personal operativo y mandos medios.
Impulsar el desarrollo de un Centro de Evaluación/Certificación.
Comercializar servicios de capacitación y certificación.
Participar en procesos de onboarding, offboarding y clima laboral.
Diseñar comunicados internos y materiales audiovisuales.
Desarrollar capacitaciones específicas de acuerdo con las necesidades de Operaciones.
Participar en la creación y desarrollo de nuevos cursos y modalidades de capacitación.
REQUISITOS INDISPENSABLES
Licenciatura en Psicología.
DC-5 / Registro ACE ante STPS.
Mínimo 3 años de experiencia en capacitación empresarial.
Experiencia liderando áreas de capacitación y creando procesos desde cero.
Conocimiento del giro de Seguridad Privada y capacitación de personal operativo y mandos medios.
Experiencia en diseño e implementación de programas de capacitación.
Destacado comunicación, liderazgo y capacidad de motivación.
Manejo de Office y herramientas de diseño.
Habilidades de venta y negociación.
Licencia de conducir tipo A.
Disponibilidad para trasladarse dentro de la ciudad y realizar viajes nacionales cuando se requiera.
DESEABLE
Certificación EC0217.01.
Certificación EC0301 – Diseño de cursos de formación.
OFRECEMOS
$13,000 netos mensuales
Bono por cumplimiento del plan de capacitación
Prestaciones de Ley
Comisiones por proyectos de capacitación para nuevos clientes
Si tienes experiencia en capacitación y conoces el sector
📌 Capacitador De Seguridad Privada Polanco
🏢 On Guardias Y Estrategias S.A. De
📍 Polanco
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.