Descripción y detalle de las actividadesResponsable de todas las actividades del departamento de recursos humanos.
GESTION DE TALENTO.
RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL.CAPACITACION ,INDUCCION y desarrollo.SUPERVISION DEL PROCESO DE NOMINA.Evaluacion de desempeño APLICABLE A TODOS LOS COLABORADORES.
RESPONSABLE DE LA ADMINISTRACION DE PERSONAL.
Supervisar la gestion de NOMINA.Mantener actualizados REGISTROS y expedientes completos.Cumplimiento de Normas laborales y Politicas Internas.
RELACIONES LABORALES.
Actuar como enlace entre direccion y empleados.Gestionando conflictos y promoviendo la cbuena comunicacion.RESPONSABLE DE LA SOLUCION DE PROBLEMAS LABORALES.Promover un ambiente de trabajo inclusivo y diverso.
DESARROLLO DE POLITICAS:Creacion de politicas y procedimientos de recursoso humanos.Implementacion de programas de bienestar y motivacion.
REPORTES Y ANALISIS.
CREAR Y PRESENTAR ANTE LA DIRECCION INFORMES DE METRICAS DE RECURSOS HUMANOS.COMO ROTACION Y SATISFACCION LABORAL ASI COMO CUMPLIMIENTO DE NORMAS ,POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS.PROVEER ANALISIS DE DATOS PARA LA TOMA DE DESICIONES ESTRATEGICAS.
REQUISITOS.
Titulo Universitario.




Experiência mínima 8 años en recursos humanos.Tener Habilidades de comunicacion interpersonal.Capacidad para trabajar en equipo y multiples tareas.
COMPETENCIAS.
Liderazgo yHabilidades de Motivacion.
Pensamiento Analitico en la resolucion de problemas.Orientacion al cliente interno y externo.Adaptabilidad y proactividad.Experiência y requisitostitulo universitario.10 años exp.en RH.Favor de incluir fotografia actual en pdf.FUERTE LIDERAZGO.PERSONALIDAD INTEGRADORA.destacado oportunidad de crecimiento y paquete de ventajas,bono, capacitacion profesional en diversas areas administrativas y de superacion.Beneficios- Incentivos de acuerdo a la LFT- seguro de vida- bonos anuales- comedor- fondo de ahorro- uniforme- seguro de gastos médicos- caja de ahorro- apoyo en estudios de posgrado despues de un año de antiguedad.
Número de vacantes 1Área AdministraciónContrato PermanenteModalidad PresencialTurno DiurnoJornada Tiempo CompletoHorario- Tiempo completo- Turno Matutino- Según carga de trabajo- Lunes a sábadoSalario mensual neto $35,000 - $45,000 MXNEstudios Carrera con título profesionalEdad añosDisponibilidad p.viajar* No

📌 Supervisor De Recursos Humanos Tijuana
🏢 GO NUTRIMENTO
📍 Tijuana