significativo empresa de manufactura, solicita:

especialista de relaciones laborales

requisitos:

- licenciatura en administración, ingeniera industrial, psicología o afín.
- experiencia mínima de 2 años en puesto similar en empresas de manufactura (planta), con conocimiento y manejo de personal sindicalizado, proceso de legitimización de sindicato, negociación del contrato colectivo y ley federal del trabajo.
- dominio de paquetería office a nivel usuario
- manejo del idioma inglés intermedio conversacional, deseable
- contar con vehículo propio (deseable)

actividades:

- ejecución y gestión del proceso de legitimización sindical
- actualización y negociación del contrato colectivo de trabajo
- recepción y análisis, de acciones y propuestas sindicales para el desarrollo de alternativas de acción
- desarrollo y aplicación de propuestas de mejoras para clima laboral
- administración y aplicación del código de conducta, cumplimiento normativo y el reglamento interior de trabajo. aplicación de las medidas disciplinarias (amonestaciones, suspensiones o despidos).
- ser un área de soporte para los supervisores, gerentes y puestos de mandos medios
- entregar comprobantes de pago mensuales al sindicato.
- administrar los recursos asignados al personal sindicalizado
- elaborar, consolidar y actualizar los indicadores de gestión interna.




- realizar procesos de desvinculación de personal
- mantener los expedientes actualizados y de acuerdo a normativa interna y externa
- actualización de las bases de datos de bajas de personal y sanciones disciplinarias
- atención a quejas de los colaboradores
- colaborar en actualización de políticas y normativas internas
- participar en auditorias
- depuración de archivo muerto

- ofrecemos:
- salario bruto mensual de $ 42,000
- prestaciones de ley
- contrato por agencia

horario de labores

lunes a viernes de 9 a 18hrs

zona de labores:

cerca del centro de estudios superiores ixtacala en el municipio de tlalnepantla.

en manpowergroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

📌 Especialista en relaciones laborales (México)
🏢 ManpowerGroup
📍 México