Especialista Recursos Humanos (Guanajuato)

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24 ago
|
Empresa Confidencial
|
Guanajuato

24 ago

Empresa Confidencial

Guanajuato

Acerca de la Empresa
Diseñar, implementar y ejecutar la estrategia integral de Comunicación Interna, Employer Branding, Cultura Organizacional y Eventos Corporativos para los cuatro sitios de la organización, garantizando una experiencia homogénea de colaborador, fortaleciendo la reputación interna y externa de la compañía, impulsando el compromiso organizacional y asegurando la alineación de los mensajes corporativos con la estrategia del negocio. Facilitador de la transformación cultural, integrando comunicación, engagement, experiencia del empleado, eventos y marca empleadora.
Acerca del Rol
Responsable de diseñar y ejecutar el Plan Maestro Anual de Comunicación, administrar todos los canales de comunicación y desarrollar campañas relacionadas con Calidad, Seguridad, Cultura, Bienestar, Diversidad e Inclusión.
Responsabilidades
Comunicación Interna Estratégica:
Diseñar y ejecutar el Plan Maestro Anual de Comunicación.
Administrar todos los canales de comunicación:
Town Halls.
Pantallas digitales.
Tableros físicos.
Comunicación visual en planta.
Desarrollar campañas relacionadas con:




Calidad.
Seguridad.
Cultura.
Bienestar.
Diversidad e Inclusión.
Employer Branding:
Desarrollar el roadmap local de Employer Branding.
Liderar programas de Embajadores de Marca.
Coordinar presencia en:
Universidades.
Ferias de empleo.
Eventos industriales.
Redes sociales corporativas.
Generar contenido para fortalecer EVP (Employee Value Proposition).
Coordinar campañas de atracción para talento técnico y competente.
Trabajar estrechamente con Reclutamiento y Talent Management.
Gestión de Eventos y Experiencia del Empleado:
Responsable del diseño y ejecución de eventos corporativos para más de una localidad:
Eventos culturales.
Eventos familiares.
Eventos estratégicos.
Eventos de comunidad.
Gestión del Cambio y Cultura Organizacional:
Diseñar planes de comunicación para cambios organizacionales.
Soportar transformaciones culturales.
Coordinar estrategias de adopción de nuevas iniciati

📌 Especialista Recursos Humanos (Guanajuato)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Guanajuato

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