En Geely Zacatecas Buscamos unGerente de Recursos Humanoscon visión estratégica y sólida experiencia en el sector automotriz o industrias de alto volumen comercial, capaz de alinear la gestión del talento con los objetivos de ventas y rentabilidad del negocio.Principales FuncionesGestión Estratégica del Talento: Diseñar e implementar planes de atracción, selección y retención de personal alineados a las metas comerciales de la agencia (vendedores, asesores de servicio, personal administrativo y técnico).
Administración de Personal: Supervisar nómina, contrataciones, altas/bajas ante el IMSS y cumplimiento de la normativa laboral vigente.Desarrollo Organizacional: Implementar programas de capacitación continua, evaluación del desempeño y planes de desarrollo del personal.Clima y Cultura Laboral: Fomentar un ambiente de trabajo participativo, con indicadores de satisfacción.Indicadores de Gestión:



Reportar a Dirección métricas clave de su gestion.PerfilLicenciaturaenRecursosHumanos,Administración,Psicologíaocarreraafín.Experienciamínimade3añoscomoGerentedeRecursosHumanos.Experienciaenreclutamientoyselección,capacitación,desarrolloorganizacional,relacioneslaboralesyadministracióndepersonal.ConocimientodelaLeyFederaldelTrabajoyprocesosdeRecursosHumanos.Habilidadesdeliderazgo,comunicación,negociaciónyenfoquearesultados.OfrecemosSueldocompetitivoPrestacionesdeleyDesarrolloprofesionalyoportunidadesdecrecimientoExcelenteambientedetrabajoFormarpartedeunamarcaautomotrizenconstantecrecimientoUbicación:Geely ZacatecasRequerimientosEducación mínima: Educación superior - Licenciaturaaños de experienciaDisponibilidad de viajar: SiPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
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📌 Gerente De Recursos Humanos (Zacatecas)
🏢 GEELY LOMAS SLP
📍 Zacatecas