Vacante: Desarrollador (Junior–Senior)

Descripción del puesto

Buscamos
Desarrolladores
con bases técnicas sólidas y experiencia en programación dentro de tecnologías de la Arquitectura de Referencia (AR) y/o tecnologías open source. La posición está abierta a perfiles con distinta seniority: desde talento en crecimiento (Junior) hasta profesionales consolidados (Senior). El objetivo es integrar a personas capaces de aportar valor en proyectos empresariales estratégicos, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo.

Requisitos diferenciados por nivel
Formación académica: carrera técnica de nivel medio superior o licenciatura/ingeniería acreditable en áreas como Computación, Informática, Administración, Matemáticas/Actuaría, Física, Contaduría, Sistemas o Calidad Contar con título y cédula competente indispensabl
e
Junior:
Experiencia de al menos 2 años en programación con tecnologías del AR y/o open source.
Deseable: experiencia en mantenimiento de aplicaciones en Sterling (IBM).
Competencias: capacidad de aprendizaje veloz, pensamiento lógico,



atención al detalle, trabajo cooperativo y orientación a la mejora continua.
Senior:
Experiencia mínima de 5 años en centros de desarrollo de software.
Experiencia comprobable en tecnologías del AR y/o open source.
Deseable: experiencia en mantenimiento de aplicaciones en Sterling (IBM).
Competencias: pensamiento analítico, capacidad para resolver problemas complejos, dominio técnico actualizado en tecnologías emergentes, comunicación efectiva y liderazgo colaborativo.

Conocimientos técnicos (para ambos niveles)
Lenguajes de programación del AR:
Java, Rust, AWS, Azure, .NET, Python, Sterling, entre otros
.
Estructuras de datos y herramientas de desarrollo.
Metodologías ágiles (Scrum, Kanban).

Certificaciones deseables
Scrum Master.
Certificación vigente en alguno de los lenguajes o tecnologías del AR.

Responsabilidades principales (comunes)
Participar en el desarrollo, manteni

📌 Ingeniero De Software Coyoacán
🏢 SELECCIONA TALENTO MEXICO
📍 Coyoacán