Gerente de Recursos Humanos (Agencia de Marketing y Comunicación)

Ciudad de México, Ciudad de México,

estamosbuscandoun GerentedeRecursosHumanos parauna agenciademarketingdigital enconstantecrecimiento.

BuscamosaunapersonaconexperiencialiderandoRecursosHumanos dentrodeagenciasdemarketing,publicidad,comunicación,relacionespúblicasostartups ,queentiendaladinámicadeestetipodeorganizacionesysesientacómodatrabajandoenunentornodondelavelocidad,lacreatividadylainnovaciónformanpartedeldíaadía.

SeráresponsabledeliderarlaoperaciónintegraldeláreadeRecursosHumanos,impulsandoestrategiasparaatraer,desarrollaryretenertalento,fortalecerlaculturaorganizacionalyacompañarelcrecimientodelnegocioatravesdeunagestióncercanaalaspersonas,perotambiénenfocadaenresultados.

Estaposiciónrequiereunapersonaconvisiónestratégica,peroquetambiéndisfruteinvolucrarseenlaoperacióndiaria,impulsarmejorascontinuasyconvertirseenunaliadotantoparalaDireccióncomoparaloscolaboradores.

LiderarlaoperaciónintegraldeláreadeRecursosHumanos.

Coordinarelreclutamientodeperfilesespecializadosenmarketing,creatividad,comunicación,diseño,tecnología,cuentas,estrategiayáreascomerciales.

Gestionarprocesosdecontratación,onboarding,expedientes,contratos,nómina,prestacionesydocumentaciónlaboral.

Coordinarprocesosdebajasvoluntariaseinvoluntarias,garantizandounaexperienciaadecuadaparaloscolaboradoresyelcumplimientodelanormatividadlaboral.

Darseguimientoalclimaorganizacionaleimplementariniciativasquefortalezcanlaculturadelaempresa.

Diseñareimplementarprocesosdeevaluacióndedesempeño,establecimientodeKPIyaplicacióndeherramientaspsicométricas.





Desarrollarprogramasdecapacitaciónalineadosalasnecesidadesdelnegocio,incorporandonuevastendenciasenliderazgo,tecnologíaeinteligenciaartificial.

Actualizaryoptimizarpolíticas,procesosyherramientasdeláreadeRecursosHumanos.

Detectaroportunidadesdemejoraorganizacionalquecontribuyanaincrementarlaproductividad,eficienciayrentabilidaddelaempresa.

Participarenprocesosdecrecimiento,reorganizaciónytransformaciónorganizacional.

Administrarydarseguimientoalpresupuestodelárea.

Brindaracompañamientoalíderesycolaboradoresentemaslaboralesysituacionessensibles.

ElaborarindicadoresyreportesejecutivosparalaDirección.

Liderar,desarrollaryacompañaralequipodeRecursosHumanos.

Perfilquebuscamos

LicenciaturaenRecursosHumanos,Psicología,Administraciónocarreraafín.

Experienciamínimade5añosliderandoáreasdeRecursosHumanosdentrodeagenciasdemarketingdigital,publicidad,comunicación,relacionespúblicasostartups.

Esterequisitoesindispensable.Noestamosbuscandoperfilesprovenientesdecorporativostradicionalesoindustriascondinámicasdetalentodistintas.

Experienciagestionandoorganizacionesconalmenos30colaboradores.

Conocimientodelfuncionamiento,ritmodetrabajoyestructuraorganizacionaldeunaagencia.





Experienciareclutandoperfilescomodiseñadores,creativos,copywriters,communitymanagers,estrategas,planners,ejecutivosdecuenta,especialistasenmarketingdigital,performance,medios,tecnología,productoyáreascomerciales.

Experienciaadministrandoprocesosdenómina,prestaciones,contratos,relacioneslaboralesyprocesosdesalida.

Experienciaimplementandoevaluacionesdedesempeño,KPI,planesdedesarrollo,estrategiasdecapacitaciónyretencióndetalento.

Experienciaparticipandoenprocesosdecrecimiento,reorganizaciónotransformaciónorganizacional.

ExperiencialiderandoydesarrollandoequiposdeRecursosHumanos.

ManejodeplataformasosistemasdeRecursosHumanos.

Excelentecapacidadparaconstruirrelacionesdeconfianza.

Comunicaciónclara,cercanayfirme.

Empatíayhabilidadparaacompañaralaspersonassinperderobjetividad.

Capacidadparaequilibrarlasnecesidadesdelnegocioconlasdelequipo.

Organizaciónyexcelentemanejodeprioridades.

Altosentidodeconfidencialidadyéticaprofesional.

Capacidadpararesolverconflictosytomardecisiones.

Adaptabilidadaentornosdinámicosydecambioconstante.

Iniciativaparaproponermejorasyoptimizarprocesos.

Facilidadparacolaborarconlíderesdedistintasáreasynivelesdelaorganización.

Disposiciónparainvolucrarsetantoenlaestrategiacomoenlaoperacióndiaria.

Sueldomensualde $45,000a$50,000MXN ,deacuerdoconexperiencia.

SegurodeGastosMédicosMayores.

Esquemahíbrido: lunesajuevespresencialyvierneshomeoffice.

Oportunidaddeliderarlaestrategiadetalentodeunaagenciaencrecimiento.

Participaciónactivaenproyectosdetransformaciónorganizacionalydesarrollodecultura.

Unambientedinámico,colaborativoyconespacioparaproponereimplementarnuevasiniciativas.

Current salary Expected salary
Estado
Ciudad

#J-18808-Ljbffr

📌 Gerente de Recursos Humanos (Agencia de Marketing y Comunicación) (Ciudad de México)
🏢 SmartHire HR Consulting
📍 Ciudad de México