GERENTE DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Importante empresa solicita Gerente de Desarrollo Organizacional para fortalecer la cultura organizacional, impulsar el desarrollo del talento y asegurar la capacitación y desempeño del personal de ventas. Objetivo del puesto
Fortalecer la cultura organizacional y asegurar la capacitación y desarrollo del personal de ventas, promoviendo el crecimiento del talento, una operación optimizado y una cultura enfocada en la excelencia en el servicio. Requisitos
Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Administración, Recursos Humanos o afín (titulado). Deseable Maestría o Posgrado en Desarrollo Organizacional o Capital Humano. Mínimo 5 años de experiencia en Desarrollo Organizacional. Experiencia en empresas con múltiples unidades o procesos de expansión. Excel avanzado. Disponibilidad para realizar trabajo de campo y visitas a sucursales. Principales responsabilidades
Liderar procesos de gestión del talento, incluyendo evaluación de desempeño, planes de carrera y sucesión. Fortalecer la cultura organizacional, valores, identidad de marca y clima laboral. Diseñar e implementar programas de capacitación operativa y de liderazgo para personal de ventas.



Impulsar procesos de gestión del cambio en contextos de expansión o transformación del negocio. Desarrollar estrategias para el crecimiento y desarrollo del talento. Conocimientos clave
Desarrollo organizacional. Cultura y clima laboral. Capacitación operativa. Gestión del cambio. Diseño instruccional y capacitación. Competencias
Liderazgo e influencia. Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Colaboración y trabajo en equipo. Adaptabilidad a entornos operativos dinámicos. Resolución de conflictos. Empatía y desarrollo de talento. Ofrecemos
Sueldo: $40,000 brutos mensuales Esquema mixto Prestaciones de ley Horario
Lunes a viernes: 9:00 a.m. a 7:00 p.m. Sábados: 10:00 a.m. a 3:00 p.m. Zona de trabajo: División del Norte, Ciudad de México. Si cuentas con experiencia sólida en Desarrollo Organizacional y te interesa formar parte de un proyecto de crecimiento y transformación, . Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 3 años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

📌 Gerente - de desarrollo organizacional (Nezahualcóyotl)
🏢 360 TALENT ACQUISITION
📍 Nezahualcóyotl