Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más notable del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!¡Únete a Coca-Cola FEMSA como Supervisor(a) de Cambaceo!En Coca-Cola FEMSA, la compañía líder en la industria de bebidas, buscamos personas apasionadas por las ventas, el liderazgo y el desarrollo de equipos para integrarse a nuestro equipo como:Supervisor(a) de Cambaceo¿Cuál será tu misión?Liderar y desarrollar al equipo de Prospectores para impulsar la captación, retención y crecimiento de hogares digitales en tu territorio. Serás pieza clave para identificar nuevas oportunidades de negocio, generar alianzas estratégicas y alcanzar resultados extraordinarios.Principales responsabilidadesLiderar, orientar y motivar al equipo de Prospectores para el cumplimiento de objetivos comerciales.Brindar coaching en campo, fortaleciendo habilidades de negociación, prospección y cierre de oportunidades.Negociar accesos estratégicos en fraccionamientos,



zonas residenciales y espacios de alto potencial para la captación de hogares digitales.Desarrollar y fortalecer el portafolio de hogares digitales en tu territorio.Colaborar activamente con Jefes de Ventas y rutas de Canal Hogar para asegurar una atención de calidad.Identificar nuevas oportunidades de expansión y crecimiento en el mercado.Licenciatura concluida.Experiencia en canales como Retail, Detalle o Canal Hogar.Experiencia liderando y desarrollando equipos de trabajo.Manejo de herramientas y plataformas digitales.Enfoque a resultados, liderazgo y habilidades de negociación.En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.#J-18808-Ljbffr

📌 Supervisor(A) De Cambaceo (Tuxtla Gutiérrez)
🏢 Femsa Comercio
📍 Tuxtla Gutiérrez