Objetivo:Garantizar una operación segura, eficiente y sostenible, capaz de responder a la demanda comercial en tiempo, calidad e inocuidad, optimizando el uso de los recursos humanos, energéticos y materiales para generar el mayor valor posible para la compañía.Perfil:- Escolaridad: Ingeniería industrial / Licenciatura en química / Maestría deseable.- Experiencia: 5 años en operaciones/manufactura.- Experiencia liderando equipos de Producción, Mantenimiento y/o Calidad.- Conocimientos: Lean Manufacturing, sistemas de gestión, FSSC 22000,- Experiencia en TPM, Mejora Continua, desarrollo de proyectos, Gemba y análisis de causa raíz.- Manejo de indicadores, presupuestos y gestión de costos.- Inglés: intermedio - avanzado.Principales responsabilidades:? Seguridad y cultura de prevención- Garantizar una operación segura en todos los puestos de trabajo.- Impulsar condiciones ergonómicas y procesos alineados con normas y estándares establecidos.- Promover una cultura de responsabilidad, disciplina operativa y prevención.? Operación y productividad- Administrar y controlar la operación de Producción y Mantenimiento Industrial.- Asegurar el cumplimiento de la demanda de ventas, optimizando personas, materiales y recursos energéticos.- Coordinar al equipo de trabajo de acuerdo con prioridades diarias, semanales y mensuales.- Anticipar necesidades de capacidad y tecnología para soportar el crecimiento de producción.- Dar seguimiento a programaciones de materias primas, materiales de empaque y producto terminado,



así como inventarios y Kanban.? Mantenimiento y mejora continua- Asegurar el cumplimiento de mantenimientos autónomos y preventivos bajo criterios TPM.- Promover activamente la cultura de Mejora Continua.- Revisar proyectos de ahorro y Katas propuestos por los equipos de trabajo.- Participar en decisiones de compra de equipos y maquinaria.- Analizar cotizaciones, presupuestos, costos de equipos y servicios de proveedores.? Gestión y resultados- Planear, administrar y controlar los presupuestos de Producción y Mantenimiento.- Establecer indicadores, objetivos y estrategias para alcanzar las metas del plan estratégico anual.? Liderazgo y desarrollo- Mantener reuniones diarias con los integrantes de la CV para revisar metas, resultados y solución de problemas.- Comunicar resultados vs. meta y establecer acciones y compromisos con los equipos.- Asegurar la ejecución del programa de capacitación.- Definir planes de carrera para los integrantes de CVV.- Desarrollar equipos de alto desempeño, promoviendo colaboración, comunicación y mejora continua.- Mantener un ambiente laboral sano, respetuoso y de armonía en todas las áreas.? Innovación y sostenibilidad- Impulsar iniciativas que contribuyan a los estándares de Sostenibilidad de la compañía.- Buscar alternativas para reducir el consumo de energéticos y el impacto ambiental.- Facilitar recursos para la creación y mejora de productos junto con I+D.- Promover soluciones que incrementen la capacidad productiva y fortalezcan la competitividad de la planta.? Tu impactoEn esta posición tendrás la oportunidad de liderar una operación fundamental para el negocio, desarrollando personas, elevando los estándares de seguridad y calidad, optimizando recursos y construyendo una planta cada vez más productiva, eficiente, sostenible y preparada para el futuro.

📌 Gerencia De Cadena De Valor (Puerto Vallarta)
🏢 Verde Valle
📍 Puerto Vallarta