Buscamos un Coordinador de Atracción de Talento con experiencia liderando equipos de reclutamiento y gestionando proceso de alto Volumen, especialmente para posiciones Comerciales del sector Financiero.

¿Cuál será tu reto?

Coordinar la estrategia de atracción y cobertura de vacantes, asegurando la productividad del equipo, calidad de candidato, cumplimiento de tiempos de contratación y del proceso.

Principales Responsabilidades
Liderar y dar seguimiento al equipo de reclutadores
Diseñar estrategias de atracción para posiciones comerciales
Gestionar proceso de reclutamiento masivo y multiregional
Dar seguimiento a indicadores: Vacantes, cobertura, ingresos, productividad, tiempo de cobertura y efectividad de fuentes entre otros.
Mantener comunicación y acuerdos de servicio con líderes y clientes internos.

Perfil que buscamos
?Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o área a fin
Experiencia mínima de 3 años en Atracción de Talento en empresas del Sector Financiero,



bancario, SOFIPO, SOFOM o servicios financieros "INDISPENSABLE".
Experiencia 2 años coordinando equipos de reclutamiento
Experiencia comprobable en reclutamientos masivos, perfiles comerciales y 5.0
Buscamos una persona con Liderazgo, orientación a resultados, capacidad analítica, sentido de urgencia, organización efectiva y enfoque al servicio al cliente.

Ofrecemos:
Sueldo base competitivo
Prestaciones de ley y Superiores
Desarrollo profesional y plan de carrera
Participación en proyectos estratégicos de Atracción y retención de Talento

Postúlate a través de OCC y comparte tu CV Actualizado

Sueldo: $15,000.00 - $16,000.00 al mes

Incentivos:
Confiable de gastos médicos
Confiable de vida
Servicio de comedor con descuento
Teléfono de la empresa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Reclutamiento Y Selección Bosque De Chapultepec
🏢 Libertad Servicios Financieros
📍 Bosque de Chapultepec