Supervisar, administrar y facilitar la correcta operación de las tiendas en la plaza a cargo, cumpliendo en todo momento con los procesos y políticas establecidas por la empresa.
**FUNCIONES PRINCIPALES**:- Supervisar que las tiendas operen en el horario establecido y cuenten con mercancía disponible correctamente exhibida y brindar sobresaliente servicio en todo momento, buscando cerrar cada venta para contribuir al alcance de metas semanales- Realizar inventarios en tiendas.
- Elaborar junto con responsable de cedis pedido de mercancía, devoluciones y pedidos especiales.
- Prospectar clientes empresariales (hoteles, desarrollos inmobiliarios, exposiciones) que contribuyan al crecimiento y posicionamiento de nuestra marca- Administrar eficientemente el presupuesto de gastos- Implementar estrategias nuevas de ventas para su zona.
- Atender y gestionar las garantías- Elabora procedimientos internos de venta- Objetivo de cumplimiento de metas- Ejecutar las medidas disciplinarias correspondientes- Mejorar áreas de oportunidad detectadas interna y externamente- Proyectos de mejora continua- Cumple con las estrategias de dirección y proyectos especiales**FUNCIONES EVENTUALES**:- Entrevistas de contratación- Evaluación de desempeño- Capacitar al personal de ventas y evaluar su desempeño en servicio al cliente y cumplimiento de metas.
- Visitar y monitorear de forma periódica a la competencia (promociones, precios, imagen, exhibición, servicio etc.) e informar a Gerente de Zona datos relevantes- Participar activamente en juntas de resultados de plaza y de zona a fin de mostrar los proyectos en los que se trabaja y el seguimiento de actividades**REQUISITOS DE EDUCACION, COMPETENCIAS Y HABILIDADES**- Atención al cliente- Técnicas y estrategias de venta- Procedimiento de Ventas- Conocimiento básico de la LFT- Licencia de conducir- Disponibilidad para viajar**ESCOLARIDAD**: Licenciatura en areas administrativas, mkt, etc.- Comunicación efectiva- Organización- Buenas relaciones interpersonales- Liderazgo- Toma de decisiones- Manejo de personal**PRESTACIONES**:- Todas las de ley- Infonavit- Fonacot- Utilidades- Aguinaldo- Caja de ahorro- Seguro social- Vales de despensa- Descuento del 15 % y 25 %- Vacaciones- Prima vacacional- Descanso en domingo- Esquema de comisiones** EL SUELDO MENCIONADO ES MENSUAL BRUTO**Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $23,****** - $30,****** al mesLugar de trabajo: Empleo presencial