Observa las clases de los docentes de preescolar y primaria.
- Observa las clases de los docentes extracurriculares.
- Revisa los diarios del maestro, tabuladores de tareas.
- Crea y propone formatos para los maestros.
- Proporciona retroalimentación de sus observaciones (estrategias).
- Apoya a los maestros con recursos que enriquezcan su planificación.
- Da seguimiento a las debilidades detectadas.
- Revisa libros y cuadernos de todos los grados.
- Realiza comparativo de los 3 grados de preescolar y 6 grados de primaria.
- Crea estrategias para igualar los grados de preescolar de los planteles.
- Realiza pedido de alimentos para el plantel de arboledas.
- Revisa plan mensual de maestros extracurriculares.
- Coordina eventos escolares.
- Coordina clases públicas.
- Organiza proyectos integradores sociales.
- Capacita al personal docente nuevo.
- Crea gráficos comparativos de todos los grados, todos los planteles.
- Crea propuestas de exámenes bimestrales.
- Revisa expedientes de alumnos.
- Asigna junto con la dirección académica a los maestros en los grupos.
- Verifica que la directora provea a los maestros de los recursos y materiales requeridos.
- Revisa la corrección de los exámenes.
- Recibe y revisa el libro de calificaciones de cada grupo y autoriza subir las calificaciones a plataforma.
- Detecta y analiza las necesidades que se derivan de las actividades académicas y canaliza su solución con la directora.
- Apoya en la planificación de las actividades complementarias y especiales organizadas por los maestros.
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Comunicación y recursos humanos**:
- Supervisa el comedor.
- Propone estrategias para la promoción del colegio.
- Da seguimiento a la plataforma de los maestros a su cargo.
- Mantiene la comunicación directa con los maestros, alumnos, directivos y padres de familia de forma personal, telefónica, correo o plataforma.
- Entrevista, junto a la dirección académica y administrativa, a los teachers aspirantes a ingresar al equipo.
- Mantiene la comunicación directa y efectiva con la dirección académica y administrativa a fin de mantenerlos informados de todo lo relacionado con el colegio a través de planificación semanal de actividades e informes semanales los días viernes.
- Mantiene la comunicación directa y eficaz con los maestros de forma personal, correo, telefónica y plataforma.
- Verifica que la directora lleve correctamente la asistencia y seguimiento de los maestros.
- Planifica y convoca a los maestros a las reuniones mensuales.
- Organiza y dirige las reuniones mensuales.
- Elabora la minuta de las reuniones mensuales.
- Mantiene comunicación directa con el personal administrativo.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $11,000.00 - $12,000.00 al mes
Beneficios:
- Apoyo para estudios
- Uniformes gratuitos
Pago complementario:
- Bono de permanencia
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
- Turno matutino
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Idioma:
- Inglés (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinación Académica (México)
🏢 COLEGIO DE DESARROLLO INFANTIL JOSÉ VASCONCELOS
📍 México