Un generalista de recursos humanos (RRHH) es un profesional que se encarga de gestionar las principales funciones de este departamento en una empresa. **Responsabilidades**:
- Reclutar y seleccionar personal
- Gestionar la incorporación, orientación y formación de los nuevos empleados
- Administrar los planes de compensación y beneficios
- Gestionar el rendimiento de los empleados
- Gestionar las relaciones con los empleados
- Ayudar a desarrollar y aplicar las políticas de RRHH
- Mantener registros y archivos de empleados
**Requisitos**:
- Tener amplios conocimientos de RRHH
- Tener experiência demostrable como generalista de RRHH
- Conocer las políticas y procedimientos generales de RRHH
- Tener buen conocimiento de la legislación laboral y de empleo




- Tener excelentes capacidades comunicativas
- Tener una gran capacidad de organización y gestión del tiempo
- Tener perspicacia para la resolución de problemas y la toma de decisiones
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $10,433.31 - $20,459.58 al mes
Incentivos:
- Apoyo para estudios
- Caja de ahorro
- Descuento de gimnasio
- Estacionamiento gratuito
- Seguro de gastos médicos mayores
- Vales de despensa
Pago complementario:
- Bono de productividad
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista de RH (Ensenada)
🏢 Reclutamiento Ux
📍 Ensenada