**Career Area**:
Human Resources
**Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.**
When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do - but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here - we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.
**Definición del Rol**:Implementa actividades de Medicina del Tabajo y Salud Ocupacional y garantiza el cumplimiento de las
regulaciones de salud, seguridad y medio ambiente en el trabajo.
**Responsabilidades**
- Proporciona y coordina la atención medica en el lugar de trabajo para la seguridad de los empleados;
- investiga accidentes e inspecciona riesgos de salud o seguridad.
- Asegura la implementación de normas y regulaciones de salud ocupacional, seguridad y medio ambiente.
- Brinda información sobre concientización en salud y seguridad para promover el bienestar general de los empleados.
- Asiste en la creación y coordinación de planes de atención para pacientes de una empresa cliente.
**Por ley, esta posición requiere la siguiente licencia o certificación: Cedula Profesional Medico**
**Habilidades**:
**Herramientas de Soporte de Oficina**: Conocimiento de hardware, software y equipos de oficina comúnmente utilizados; capacidad para usar herramientas disponibles en el escritorio (por ejemplo: procesadores de texto, correo electrónico, presentaciones y hojas de cálculo).
**Nível: Conocimiento Práctico**
- Describe ventajas y fortalezas relativas de herramientas para una aplicación específica.
- Demuestra funciones avanzadas de al menos un producto.




- Resuelve problemas básicos antes de buscar ayuda externa.
- Apoya a colegas con herramientas de escritorio cuando es necesario.
- Utiliza todos los productos básicos de soporte de oficina.
**Gestión de Registros Médicos**:Conocimiento de conceptos, métodos, herramientas y aplicaciones para la gestión de registros médicos; capacidad para documentar, administrar y mantener registros siguiendo procesos establecidos.
**Nível: Conocimiento Práctico**
- Ingresa información médica del paciente en software especializado; asegura la integridad y precisión de los registros.
- Explica aspectos legales clave sobre el manejo de registros médicos.
- Sigue procedimientos de retención y destrucción de registros conforme a normativas locales y estatales.
- Aplica procesos de seguridad y control de acceso para garantizar la confidencialidad.
- Utiliza diversas aplicaciones de gestión de registros y software de codificación médica.
**Liderazgo Clínico**:Conocimiento de conceptos clave de liderazgo clínico y empresarial en el ámbito de la salud; capacidad para equilibrar
necesidades del negocio con prioridades de atención al paciente.
**Nível: Comprensión Básica**
- Comprende conceptos empresariales usados para medir el éxito organizacional.
- Explica cómo las actividades clínicas impactan en indicadores clave del negocio.
- Identifica objetivos empresariales básicos de la organización.




- Explica la importancia de la gestión clínica y financiera.
**Cumplimiento de Normas de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHS)**:Conocimiento de regulaciones sobre seguridad y salud ocupacional; capacidad para aplicarlas en actividades diarias.
**Nível: Conocimiento Práctico**
- Cumple con requisitos regulatorios al manejar, almacenar y transportar materiales peligrosos.
- Selecciona métodos de protección adecuados según condiciones laborales.
- Reconoce riesgos potenciales en distintos entornos de trabajo.
- Explica ventajas y desventajas de distintos equipos o instalaciones de protección.
- Aplica conceptos y principios de STPS en su trabajo diario.
- ** Escolaridad**: Medico titulado con especialidad en Salud Ocupacional/ Medicina del Trabajo
- ** Experien**cia**:**5 años en medicina ocupacional.
- ** Ingles**:Intermedio
- ** Dispo**nibilidad** para**viajar**
- ** Dispo**bilidad** para**rolar**turnos**
**Información**Adicional**:
**Lugar**:Caterpillar Torreón
**ISE**:No
**Sponsorship**:No
**Relocation assistance**: No
**No**olvides**incluir**tu**Curriculo**
**Detalles** Finales**:
El Código de conducta de Caterpillar establece que seleccionaremos y colocaremos a los empleados en función de sus calificaciones para el trabajo a desempeñar, sin tener en cuenta la raza, la religión, el origen nacional, el color, el género, la identidad de género, la orientación sexual, la edad o la discapacidad. En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo ni pruebas de VIH como requisitos para el ingreso al empleo, la permanencia o la promoción.
**#LI**
**Posting Dates**:
June 25, 2025 - June 29, 2025
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📌 Health Services Coordinator (Torreón)
🏢 Caterpillar
📍 Torreón