**a. Gestión y Optimización de Procesos**
- Supervisar y optimizar los procesos administrativos del departamento de ventas, buscando eficiencias y mejoras continuas.
- Desarrollar e implementar políticas y procedimientos para la gestión de pedidos, facturación, seguimiento de clientes y reportes de ventas.
- Administrar el sistema CRM (Customer Relationship Management), asegurando la integridad de los datos y la correcta utilización por parte del equipo de ventas.
- Coordinar con otros departamentos (finanzas, logística, servicio al cliente) para asegurar una comunicación fluida y la resolución eficiente de problemas relacionados con las ventas.
- Desarrollar y ejecutar planes de trade marketing alineados con los objetivos de ventas y marketing generales de la empresa.
- Identificar y comprender las necesidades específicas de los canales de venta.
- Colaborar con los equipos de marketing y ventas para definir estrategias de promociones y planes de negocio por cliente.
- Organizar y ejecutar eventos y activaciones ferias comerciales para impulsar el conocimiento y las ventas.
**b. Soporte al Equipo de Ventas**
- Proveer apoyo administrativo integral a la fuerza de ventas, incluyendo la preparación de cotizaciones, propuestas, contratos y presentaciones.
- Gestionar la preparación y envío de documentación necesaria para el proceso de ventas, asegurando su precisión y puntualidad.
Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $12,594.35 - $13,571.36 al mes
Beneficios:
- Apoyo para estudios
- Caja de ahorro
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
Pago complementario:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial