Descripción del Puesto:
Responsabilidades:
Gestión Operativa: Supervisar y coordinar todas las operaciones diarias de la sucursal para garantizar la eficiencia y la calidad del servicio.
Personal: Contratar, entrenar y supervisar al personal de la sucursal, asegurando un ambiente de trabajo positivo y productivo.
Servicio al Cliente: Garantizar un servicio al cliente excepcional, manteniendo altos estándares de calidad en la experiência gastronómica.
Gestión de Inventarios: Supervisar la gestión de inventarios y controlar los costos para asegurar márgenes de ganancia saludables.
Metas Financieras: Trabajar para alcanzar y superar las metas financieras establecidas, gestionando eficientemente los recursos disponibles.
Cumplimiento Normativo: Asegurarse de que la sucursal cumpla con todas las normativas y regulaciones locales en cuanto a higiene, seguridad y licencias.
Requisitos:
Experiência previa como Gerente de Restaurante, preferiblemente en el giro restaurantero.
Habilidades de liderazgo demostradas y capacidad para trabajar en equipo.
Conocimiento sólido en gestión de operaciones y servicio al cliente.
Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
Disponibilidad para trabajar horarios adaptables, incluyendo fines de semana y días festivos.
Ofrecemos:
Oportunidad de liderar la apertura de una nueva sucursal en una empresa en crecimiento.
Salario competitivo
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Posibilidades de crecimiento cualificado a largo plazo.
Sueldo negociable en entrevista
Prestaciones de ley
¡Únete a nuestro equipo y sé parte del éxito!
Tipo de puesto: Tiempo completo
Incentivos:
Bebidas gratis
Servicio de comedor con descuento
Experiência:
Administración de personal: 3 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Gerente De Unidad Restaurantero Tijuana (México)
🏢 Grupo Gastronómico
📍 México
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.