Analista de Recursos Humanos (Mexico Nuevo)

Analista de Recursos Humanos (Mexico Nuevo)

21 ago
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Comercializadora De Productos De Importación
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Mexico Nuevo

21 ago

Comercializadora De Productos De Importación

Mexico Nuevo

Importante comercializadora esta en búsqueda de un Analista de Recursos humanos enfocado principalmente en Reclutamiento y Desarrollo organizacional

¿Qué solicitamos?

Tu objetivo será atraer al mejor talento y potenciar su crecimiento dentro de la empresa

Responsabilidades fundamental:

- Atracción de talento: Ejecutar estrategias de reclutamiento operativo, técnico y administrativo.
- Sourcing digital: Dominar la búsqueda de candidatos en LinkedIn, Facebook y bolsas de trabajo comerciales.
- Seguimiento a contrataciones: Coordinar entrevistas, evaluaciones, armado de expedientes y onboarding.
- Administración de personal: Apoyar en el control de incidencias, contratos y altas de colaboradores.
- Desarrollo Organizacional: Diseñar, implementar y evaluar planes de capacitación y desarrollo interno.

Requisitos perfilados

- Educación: Licenciatura concluida en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o AFIN.




- Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en funciones similares de reclutamiento y DO.
- Herramientas: Uso avanzado de LinkedIn Recruiter, Meta Business (grupos/anuncios) y ATS.
- Habilidades: Comunicación asertiva, empatía, organización impecable y enfoque en resultados.

Ofrecemos

- Sueldo mensual acorde a experiencia
- Prestaciones de ley
- Horario laboral de Lunes a Viernes ( modalidad 100% presencial)

S i la oferta laboral es de tu interes no dudes en poostularte con nosotros o puedes compartirnos tu CV por whatsapp y si cumples con el perfil te contactaremos 56 3956 5984 Sueldo: $14,000.00 - $15,000.00 al mes

Beneficios

- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Recursos Humanos (Mexico Nuevo)
🏢 Comercializadora De Productos De Importación
📍 Mexico Nuevo

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

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