Buscamos un Coordinador de Atracción de Talento con experiencia liderando equipos de reclutamiento y gestionando proceso de alto Volumen, especialmente para posiciones Comerciales del sector Financiero.

¿Cuál será tu reto?

Coordinar la estrategia de atracción y cobertura de vacantes, asegurando la productividad del equipo, calidad de candidato, cumplimiento de tiempos de contratación y del proceso.

Principales Responsabilidades

- Liderar y dar seguimiento al equipo de reclutadores
- Diseñar estrategias de atracción para posiciones comerciales
- Gestionar proceso de reclutamiento masivo y multiregional
- Dar seguimiento a indicadores: Vacantes, cobertura, ingresos, productividad, tiempo de cobertura y efectividad de fuentes entre otros.
- Mantener comunicación y acuerdos de servicio con líderes y clientes internos.

Perfil que buscamos

- ?Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o área a fin




- Experiencia mínima de 3 años en Atracción de Talento en empresas del Sector Financiero, bancario, SOFIPO, SOFOM o servicios financieros "INDISPENSABLE".
- Experiencia 2 años coordinando equipos de reclutamiento
- Experiencia comprobable en reclutamientos masivos, perfiles comerciales y 5.0
- Buscamos una persona con Liderazgo, orientación a resultados, capacidad analítica, sentido de urgencia, organización efectiva y enfoque al servicio al cliente.

Ofrecemos:

- Sueldo base competitivo
- Prestaciones de ley y Superiores
- Crecimiento profesional y plan de carrera
- Participación en proyectos estratégicos de Atracción y retención de Talento

Postúlate a través de OCC y comparte tu CV Actualizado Sueldo: $15,000.00 - $16,000.00 al mes

Beneficios

- Seguro de gastos médicos
- Seguro de vida
- Servicio de comedor con descuento
- Teléfono de la empresa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de Reclutamiento y Selección (Bosque de Chapultepec)
🏢 Consubanco
📍 Bosque de Chapultepec