Operador de Transporte Foráneo | Licencia Federal Tipo E (San José Puente de Vigas)

Operador de Transporte Foráneo | Licencia Federal Tipo E (San José Puente de Vigas)

21 ago
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Mexican People HR
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San José Puente de Vigas

21 ago

Mexican People HR

San José Puente de Vigas

Estamos buscando Operador de Transporte con experiencia en manejo de unidades de carga para integrarse a nuestro equipo operativo.

La posición contempla principalmente rutas foráneas, aunque también pueden asignarse rutas locales. El operador será responsable de realizar traslados de manera segura, cumplir con la normatividad aplicable al transporte federal y mantener en óptimas condiciones la unidad asignada.

Las unidades utilizadas son principalmente camionetas de 3.5 toneladas y, dependiendo de la operación, camionetas tipo van.

Principales responsabilidades

- Realizar viajes locales y principalmente foráneos.
- Operar de manera segura unidades de 3.5 toneladas y/o camionetas tipo van.
- Cumplir con las rutas, horarios y destinos asignados.
- Mantener una conducción responsable y preventiva.
- Cumplir con la normatividad y reglamentos aplicables al transporte federal.
- Revisar las condiciones generales de la unidad antes y después de cada viaje.
- Reportar oportunamente cualquier falla, incidente o situación relacionada con la unidad.
- Resguardar correctamente la unidad y los materiales transportados.
- Cumplir con los protocolos de seguridad establecidos por la empresa y el cliente.
- Realizar la comprobación de gastos de viaje conforme a las políticas internas.
- Mantener documentación, licencias y permisos vigentes.

Requisitos indispensablesLicencia Federal Tipo E La Licencia Federal Tipo E es un requisito obligatorio para desempeñar el puesto, debido a las disposiciones del organismo regulador aplicables a la operación. Sin embargo, los candidatos que actualmente cuenten con Licencia Federal Tipo B vigente y más de 2 años de antigüedad podrán ser considerados para realizar la migración correspondiente a Licencia Federal Tipo E, conforme al procedimiento aplicable.

Otros requisitos

- Licencia Federal Tipo E vigente o Tipo B con más de 2 años de antigüedad, para realizar la migración correspondiente.
- Apto Médico vigente, preferentemente.
- Experiencia en manejo de unidades de 3.5 toneladas.
- Experiencia deseable en camionetas tipo van.
- Conocimiento del reglamento y normatividad aplicable al transporte federal.
- Disponibilidad para realizar viajes foráneos.
- Experiencia en comprobación de gastos de viaje.
- Escolaridad mínima: secundaria con certificado.
- Historial laboral estable.
- Referencias laborales comprobables.
- Actitud responsable y compromiso con la seguridad operativa.
- Apego a protocolos y procedimientos de seguridad.

Cursos deseables Será valorada positivamente la capacitación o experiencia comprobable en:
- Manejo a la defensiva.
- Manejo protegido.
- Manejo de residuos peligrosos.

Disponibilidad para viajar Las rutas son mixtas, aunque la operación es principalmente foránea. Los viajes pueden tener diferentes duraciones dependiendo del servicio:

- Viajes foráneos cortos: aproximadamente 1 semana.
- Viajes foráneos de mayor duración: pueden extenderse de 2 a 3 semanas.





La frecuencia y duración de los viajes dependerán de la operación y de los servicios asignados. Importante: durante las primeras dos semanas de contratación se contempla un periodo de capacitación, curso interno y cursos impartidos por el cliente antes de comenzar con la operación regular.

Proceso de selección

Nuestro proceso de selección contempla diferentes etapas para garantizar que el candidato cumpla con los requisitos técnicos, operativos y de seguridad.

1. Postulación y revisión de perfil

Recursos Humanos recibe y revisa la información del candidato, validando principalmente experiencia, licencia y documentación requerida.
1. Entrevista con Recursos Humanos

El área de Recursos Humanos realiza el seguimiento al candidato y coordina la entrevista correspondiente.
1. Entrevista presencial con el área solicitante

Los candidatos que avanzan en el proceso participan en una entrevista presencial con el gerente del área solicitante.

1. Propuesta económica

Recursos Humanos prepara la propuesta económica correspondiente. Sueldo: $18,000 MXN mensuales.

El sueldo es fijo y no negociable, independientemente de la experiencia o del tipo de licencia con la que ingrese el candidato.

1. Evaluaciones psicométricas y técnicas

Recursos Humanos coordina las evaluaciones psicométricas y técnicas. Con base en los resultados, se genera un reporte de análisis para determinar si el candidato es apto para continuar.
1. Evaluaciones médicas y toxicológicas

Los exámenes médicos y toxicológicos son coordinados por el gerente del área correspondiente. Los resultados son enviados a QHSE y Recursos Humanos para su revisión e integración al expediente.

1. Prueba de manejo

Cuando corresponda, se realiza una prueba de manejo, coordinada por el gerente del área.

1. Contratación

Una vez aprobadas las diferentes etapas, se continúa con el proceso de contratación e incorporación. Viáticos y gastos de viaje La empresa cuenta con un proceso establecido para la administración de viáticos.

Antes de cada viaje, el colaborador deberá elaborar una Solicitud de Gastos utilizando el formato interno autorizado, detallando los gastos estimados para la comisión.

Con base en la solicitud aprobada, la Gerencia de Administración realiza el depósito del monto autorizado en la cuenta bancaria del colaborador.

Comprobación

Al finalizar la comisión, el colaborador deberá:

- Presentar la comprobación de los gastos realizados.
- Enviar las facturas y comprobantes fiscales correspondientes.




- Cumplir con las políticas internas de comprobación.

Una vez validada la documentación, se determina si existe algún saldo a favor o pendiente de comprobar y, cuando corresponda, se realiza el reembolso conforme a las políticas internas. Sueldo y prestaciones $18,000 MXN mensuales El sueldo es fijo y no negociable.

Adicionalmente

- Prestaciones de ley.
- Protegido de vida.
- Pago de tiempo extra, cuando aplique.
- Estabilidad laboral.
- Capacitación continua.
- Cursos internos y capacitación con el cliente.

Perfil que buscamos Buscamos operadores que se caractericen por:
- Puntualidad.
- Responsabilidad.
- Compromiso con el trabajo.
- Alto sentido de seguridad.
- Apego a protocolos.
- Manejo preventivo y responsable.
- Cuidado de la unidad.
- Cumplimiento de la normatividad.
- Disponibilidad para viajes foráneos.
- Historial laboral estable.
- Referencias comprobables.

Seguridad y cumplimiento La empresa mantiene estrictos protocolos de seguridad y cumplimiento operativo. Como parte del proceso de selección y durante la relación laboral, podrán realizarse evaluaciones médicas y toxicológicas periódicas, así como las evaluaciones operativas que correspondan al puesto.

El objetivo es garantizar una operación segura tanto para el colaborador como para la empresa, los clientes y terceros.

Lugar de trabajo

Tlalnepantla, Estado de México.

La posición requiere disponibilidad para realizar viajes principalmente foráneos, por lo que es indispensable contar con disponibilidad de horario y movilidad para cumplir con las comisiones asignadas.

¿Te interesa?

Si cuentas con experiencia como operador, tienes Licencia Federal Tipo E o Licencia Federal Tipo B con más de 2 años de antigüedad, y estás interesado en desarrollar una carrera en operaciones de transporte, postúlate a esta vacante.

¡Forma parte de nuestro equipo y desarrolla tu experiencia en operaciones de transporte federal!

- ¿Las rutas son locales, foráneas o mixtas? ¿Cuáles son las zonas o rutas específicas de cobertura? Mixtas, pero en mayor cantidad foráneas.
- ¿Cuál es la duración típica de los viajes (días, semanas) y con qué frecuencia regresan a base? El viaje corto foráneo una semana, y con frecuencia de 2 a 3 semanas, una vez concluya la capacitación, curso interno y cursos del cliente dentro de las primeras dos semanas de contratación,
- ¿El tipo de unidad es siempre de 3.5 toneladas o varía? Por lo regular es 3.5, o a veces camionetas van
- ¿Es indispensable la Licencia Federal Tipo E o aceptan Tipo B con la antigüedad mencionada como primera opción también? Es obligatorio licencia federal E, porque así lo pide el organismo regulador, en caso de tener la licencia federal B con más de 2 años de antigüedad se pueda migrar automáticamente a la Tipo E

Sueldo: $18,000.00 al mes

Beneficios

- Estacionamiento gratuito

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Operador de Transporte Foráneo | Licencia Federal Tipo E (San José Puente de Vigas)
🏢 Mexican People HR
📍 San José Puente de Vigas

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