Premium Restaurant Brands con más de 570 restaurantes tanto propios como subfranquicias a lo largo y ancho de los 31 Estados de la República con la marca de Kentucky Fried Chicken, líder en el sector de comida rápida y creador del mejor pollo frito del mundo, de la Receta Secreta y de productos deliciosos e innovadores.
Fundada por el Coronel Sanders en **** y llegando a México a partir de ****, te invita a formar parte de esta gran familia a través de la siguiente oportunidad.
**Generalista de Desarrollo Humano Nuevo León (Zonas: Apodaca, Escobedo, Juárez, Guadalupe y San Nicolás)**
**Propósito del puesto**:Ser embajador de nuestra cultura y garantizar la mejor experiência competente a nuestros colaboradores de tiendas de KFC México, con el fin de contribuir a generar experiências extraordinarias de servicio y favorecer los resultados del negocio.
**¿Qué necesitas tener para aplicar?
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- Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, o afín
- Experiência mínima de 2 año en procesos de altas, bajas, capacitación, administración de personal, desarrollo interno, relaciones laborales, reclutamiento, retención de personal, plan de vida y carrera en empresas de retail, servicios, entretenimiento, alimentos, consumo o similar
- Trabajo brindando servicio 100% en unidades de negocio (Manejar más de cuatro unidades)
- Manejo de KPIS (rotación, cobertura, ausentismo, etc).
- Disponibilidad para trasladarse en diferentes unidades de negocio (Desplazamiento entre los diferentes municipios: Apodaca, Escobedo, Juárez, Guadalupe,



San Nicolas).
**Conocimientos y manejo de**:
- Ley federal de trabajo INDISPENSABLE
- Paquetería Office NECESARIO
- Prenómina e Imss DESEABLE
- Visitas STPS DESEABLE
**¿Cuáles serán tus responsabilidades?
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- Inducción de Personal de puestos en Restaurante
- Altas / Bajas de personal
- Orientación sobre temas básicos de prestaciones de ley, recibos de nómina, imss y ley federal de trabajo.
- Realizar auditorías enfocadas a la gestión de gente (compensaciones, prestaciones, compensaciones, clima laboral, etc)
- Recorridos de seguridad e higiene.
- Seguimiento al desarrollo interno.
**¿Qué competencias debes tener desarrolladas?
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Pasión por el servicio/ Comunicación efectiva/ Empuje/ Sentido de urgencia/ Visión de negocio
**¿Que no puedes dejar de considerar?
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Como sabes somos una empresa de comida rápida, al dar servicio en diferentes restaurantes, todos los procesos de Desarrollo Humano se realizarían el 100% en las unidades, dada esta situación te otorgamos apoyo de gasolina para tus traslados.
La contratación puede ser más exitosa si cuentas con automóvil propio.
**¿Qué te ofrecemos?
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- ** Salario Atractivo**:
- ** Prestaciones superiores a las de ley**:
- ** Apoyo de gasolina.
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- ** Cultura organizacional con valores excepcionales.
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- ** Diversión y trabajo dinámico**:
- ** Posibilidades de crecimiento**
**¿Te pareció interesante trabajar con nosotros?
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**Postúlate por este medio.

📌 Generalista De Recursos Humanos (Ciudad Apodaca)
🏢 Premium Restaurant Brands
📍 Ciudad Apodaca