**PROPOSITO DEL PUESTO**
Habilitar al talento de la empresa para poder desarrollar sus responsabilidades con eficiencia, calidad y fomentar su desarrollo personal y profesional, Identificando las necesidades de capacitación y trazar planes de desarrollo individuales para el personal que labora en la empresa a través de la gestión, diseño, desarrollo, impartición y coordinación de todos los programas de capacitación
**INDICADORES DE DESEMPEÑO**
- Plantilla Capacitada
- Cumplimiento al Programa de Capacitación
- Cumplimiento al Plan de Gestión de Talento por Colaborador
- Cumplimiento a Personal evaluado para el otorgamiento de Planta
- Cumplimiento al Clima Organizacional
- No.
De Empleados graduados en la Escuela
**CONOCIMIENTOS TÉCNICOS**
- Diseño de plan y programa de capacitación
- DNC
- Trámites ante STPS (DC3), Plataforma SIRCE




- Habilidad demostrable de completar el ciclo de capacitación (valorar necesidades, planificar, desarrollar, coordinar, supervisar y evaluar)
- Experiência con plataformas de e-learning.
**PRESTACIONES**
- Lunes a Jueves 8:00 a 5:30 / Viernes 8:00 a 5:00 pm
- Confiable de Vida
- Apoyo de gastos funerarios
- Puntualidad
- Asistencia
- Vales de Despensa 5%
- Transporte de Personal
- Ayuda de Utiles Escolares Hijos
- Sueldo de 16,000 a 18,000 Mensual
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $16,****** - $18,****** al mes
Beneficios:
- Protegido de vida
- Vales de despensa
Pago complementario:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Capacitacion Y Desarrollo Organizacional (Zapopan)
🏢 Plena Consultores
📍 Zapopan