En Geely Zacatecas Buscamos un Gerente de Recursos Humanos con visión estratégica y sólida experiencia en el sector automotriz o industrias de alto volumen comercial, capaz de alinear la gestión del talento con los objetivos de ventas y rentabilidad del negocio.

Principales Funciones

- Gestión Estratégica del Talento: Diseñar e implementar planes de atracción, selección y retención de personal alineados a las metas comerciales de la agencia (vendedores, asesores de servicio, personal administrativo y técnico).
- Administración de Personal: Supervisar nómina, contrataciones, altas/bajas ante el IMSS y cumplimiento de la normativa laboral vigente.
- Desarrollo Organizacional: Implementar programas de capacitación continua, evaluación del desempeño y planes de desarrollo del personal
- Clima y Cultura Laboral: Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, con indicadores de satisfacción
- Indicadores de Gestión: Reportar a Dirección métricas clave de su gestion

- Perfil:




- ✅ Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Psicología o carrera afín.
- ✅ Experiencia mínima de 3 años como Gerente de Recursos Humanos.
- ✅ Experiencia en reclutamiento y selección, capacitación, desarrollo organizacional, relaciones laborales y administración de personal.
- ✅ Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo y procesos de Recursos Humanos.
- ✅ Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y enfoque a resultados.

- Ofrecemos:
- ✨ Sueldo competitivo.
- ✨ Prestaciones de ley.
- ✨ Crecimiento profesional y oportunidades de crecimiento.
- ✨ Excelente ambiente de trabajo.
- ✨ Formar parte de una marca automotriz en constante crecimiento.
- ? Ubicación: Geely Zacatecas.
- ? Postúlate enviando tu CV y forma parte de nuestro equipo.

📌 Gerente de Recursos Humanos (Zacatecas)
🏢 GEELY LOMAS SLP
📍 Zacatecas