Especialista de Capacitación y Desarrollo | Desarrollo de Líderes.

Diseñar, implementar y dar seguimiento a estrategias de capacitación que fortalezcan los conocimientos técnicos, habilidades y competencias del personal, contribuyendo directamente al desarrollo de líderes, la productividad, la experiencia del cliente y el cumplimiento de los objetivos organizacionales.

Requisitos
Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar o 3 años en el área de capacitación.
Experiencia en manejo y desarrollo de personal y líderes de área.
Enfoque a resultados y cumplimiento de objetivos.
Manejo y seguimiento de indicadores de capacitación.
Experiencia en diseño instruccional y desarrollo de materiales formativos.
Conocimiento de la normatividad de la STPS en materia de capacitación.
Experiencia en elaboración, administración y control de formatos DC-3 y DC-4.
Experiencia en procesos de onboarding e inducción.
Destacado comunicación y facilidad de palabra.
Personalidad vibrante, proactiva y extrovertida.
Organización, responsabilidad y seguimiento.
Destacado presentación.
Disponibilidad de horario y para viajar.
Saber conducir y contar con licencia vigente.

Principales responsabilidades
Diseñar e implementar programas de capacitación técnica,



operativa y de desarrollo bajo metodología de diseño instruccional.
Coordinar y dar seguimiento al plan anual de capacitación de las diferentes unidades de negocio.
Medir y analizar indicadores clave del área: cumplimiento, efectividad, productividad e impacto de la capacitación.
Coordinar los procesos de onboarding e inducción del personal.
Diseñar estrategias de formación enfocadas en mejorar la experiencia y atención al cliente.
Desarrollar programas orientados al fortalecimiento de líderes y al cumplimiento de objetivos.
Garantizar el cumplimiento de las obligaciones normativas ante la STPS.
Elaborar, administrar y mantener actualizada la documentación DC-3 y DC-4.
Promover una cultura de seguridad, aprendizaje y mejora continua.
Identificar necesidades de capacitación y proponer estrategias de mejora de acuerdo con los resultados del negocio.

Ofrecemos
Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley.
Desarrollo profesional.
Oportunidades de crecimiento.
Integración a un corporativo en expansión.

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Si cuentas con experiencia en capacitación, desarrollo de talento y formación de líderes, postúlate y forma parte de nuestro equipo.

📌 Especialista En Capacitación Y Desarrollo Organizacional Tijuana
🏢 Grupo Optima de BC, S.A de
📍 Tijuana