Vacante para la empresa Seguros Monterrey en Alamos 2da. Sección -Querétaro, Querétaro: Buscamos un Analista Administrativo para incorporarse a nuestro equipo en empresa aseguradora.
Con más de 30 años de experiência en el ramo de los seguros en México, hemos adquirido amplio conocimiento en la gestión de procesosoperativos, manejo de documentos e información.
Objetivo del puesto:
Proveer un servicio administrativo productivo y de calidad en el ámbito de seguros, asegurando el correcto seguimiento de procesos, archivo de documentación, y atención personalizada a los clientes.
Este rol está orientado a garantizar la organización y la precisión en la gestión administrativa, facilitando la operación de las áreas comerciales y operativas
Responsable de proporcionar soporte administrativo y operativo, asegurando el funcionamiento eficiente de los procesos y tareas diarias.
Este rol implica la gestión de documentación, validación documental y gestión de incidencias del sector asegurador con comunicación productivo entre las distintas áreas.
Seguimiento al cliente en asesoramiento de procedimientos, estatus del proceso, etc.
Requisitos del puesto:
Estudios mínimos de bachillerato.
Experiência previa como Auxiliar - Analista Administrativo en seguros (preferentemente)
Conocimientos en atención a cliente.
Excelente orientacion y servicio al cliente.
Habilidades en administración.
Ofrecemos:
Prestaciones de Ley
Sueldo $ 10,000.00 mensuales
Horario de Lunes a Jueves 9:00 a 18:00 hrs. y Viernes de 08:00 a 16:00 hrs.
Zona de trabajo: Col. Alamos 2da. Sección
Sobresaliente ambiente laboral.
Nível de educación deseada:
Media Superior
Nível de experiência deseada:
Nível Medio
Función departamental:
Administrativo / Secretarial
Industria:
Seguros / Aseguradora
Habilidades:
Analítico
Comunicación efectiva
Organizado
Atención al detalle
📌 Auxiliar Administrativo Santiago De Querétaro
🏢 Seguros Monterrey
📍 Santiago de Querétaro
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.