Al menos 5 años de experiência y conocimiento demostrado en las -Siguientes Áreas de RH: Contratación, Administración de compensaciones, Administración de incentivos, Sindicalización, -Relaciones laborales y de empleados, Capacitación y desarrollo -Eventos mensuales alusivos al mes, empleado del mes, cumpleañeros. -Inducción al personal de Reciente Ingreso. -Encargado de la ejecución de protocolos y procedimientos de seguridad de la planta.
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: $25,000.00 al mes
Pago complementario:
Bono de asistencia
Bono de productividad
Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
Turno de 10 horas
Educación:
Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
Reclutamiento y selección: 4 años (Obligatorio)