Buscamos a alguien capaz de construir una cartera desde ceroy convertirla en ingresos recurrentes mensuales de ventas de productos químicos para tratamiento de agua, mediante relaciones con clientes institucionales (organismos operadores, municipios e industria). Este no es un rol de seguimiento de leads: es para perfiles que disfrutan abrir mercado y generar negocio en campo.
El modelo comercial está enfocado en ventas recurrentes (consumo mensual), lo que permite desarrollar cuentas estables y crecer ingresos de forma sostenida.
¿Qué harás?
- Prospección activa en frío (llamadas, visitas, investigación de clientes)
- Apertura de nuevos clientes en sector público y servicios
- Desarrollo de relaciones con:
- Personal operativo
- Áreas administrativas
- Tomadores de decisión
- Seguimiento a cotizaciones y cierre de ventas
- Gestión básica de cobranza
- Identificación de oportunidades en tu zona (mercado, precios, competencia)
- Uso de CRM para seguimiento comercial.
¿Qué buscamos?
Indispensable:
- Experiência comprobable generando clientes nuevos
- Gusto real por prospección en frío
- Disponibilidad para trabajo en campo y visitas regionales
- Autonomía y enfoque en resultados
Deseable (no requisito):
- Experiência B2B o ventas técnicas
- Contacto con gobierno o clientes institucionales
- Conocimiento básico en productos industriales o químicos
Condiciones del puesto
- Base en Guadalajara
- Trabajo híbrido (campo + oficina)
- Visitas regionales (ida y vuelta el mismo día)
Esquema de compensación
- Sueldo base: $12,000 - $15,000
- Ingreso mensual típico (base + comisiones): $15,000 - $25,000+
- Esquema variable sin tope
- Prestaciones de ley
- Estabilidad y crecimiento dentro de la empresa
Lo más significativo
Este rol es para alguien que:
- Es constante en la prospección
- Construye relaciones a largo plazo
- No espera que la empresa le entregue clientes
- Busca crecimiento en
📌 Ejecutivo de Desarrollo ComercialB (Santa Teresa)
🏢 Sispotagua
📍 Santa Teresa
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.