Lider de Desarrollo de Activos y Automatización Industrial (Ciénega de Flores)

Lider de Desarrollo de Activos y Automatización Industrial (Ciénega de Flores)

20 ago
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Caterpillar
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Ciénega de Flores

20 ago

Caterpillar

Ciénega de Flores

Career Area: Manufacturing

Job Description:

Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.

When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.

Resumen del Puesto

El titular de esta posición dirige la planeación, desarrollo e implementación de proyectos estratégicos de manufactura, automatización y mejora de activos industriales, asegurando el cumplimiento de alcance, costo, calidad, seguridad y tiempo, así como la integración efectiva de nuevas tecnologías que contribuyan al crecimiento, confiabilidad y competitividad de la planta.

Lo que Harás:

Liderazgo de Proyectos Estratégicos

Dirigir el portafolio de proyectos CAPEX de la planta.

Priorizar iniciativas de acuerdo con la estrategia del negocio y el retorno esperado de la inversión.

Garantizar el cumplimiento de alcance, costo, seguridad, calidad y cronograma.

Presentar avances, riesgos y resultados a la dirección de planta.

Coordinar proyectos desde la concepción hasta la puesta en marcha.

Automatización e Innovación Tecnológica

Liderar iniciativas de automatización industrial e Industria 4.0.

Implementar soluciones de robótica, sistemas de visión y manufactura inteligente.

Promover la digitalización y conectividad de los activos productivos.

Identificar tecnologías emergentes que impulsen la eficiencia operativa.

Desarrollo y Modernización de Activos

Definir estrategias de ciclo de vida de los activos industriales.

Liderar proyectos de reemplazo y actualización tecnológica.

Evaluar riesgos asociados a la obsolescencia tecnológica.

Establecer estándares técnicos para adquisición e integración de nuevos equipos.

Ingeniería de Manufactura





Participar en la definición de especificaciones técnicas de nuevos equipos.

Coordinar procesos FAT, SAT y puesta en marcha.

Validar entregables de proveedores e integradores.

Asegurar la estandarización y documentación técnica de los proyectos.

Gestión de Proveedores e Integradores

Liderar la evaluación técnica y selección de proveedores.

Gestionar OEMs, integradores y contratistas especializados.

Negociar alcances técnicos, tiempos y entregables.

Asegurar la calidad técnica y contractual de los proyectos.

Liderazgo Multifuncional

Coordinar equipos multidisciplinarios durante la ejecución de proyectos.

Promover la colaboración entre Producción, Calidad, Ingeniería, Mantenimiento, Seguridad y Compras.

Desarrollar una cultura orientada a resultados, innovación y mejora continua.

Perfil Requerido:

Escolaridad: Ingeniería Mecatrónica, Electromecánica, mecánica, automatización, industrial o afin.

Idiomas: Inglés intermedio

Deseable:

Maestría en Administración.

MBA.

Maestría en Manufactura.

Certificación PMP.

Habilidades que debes tener:

Liderazgo Organizacional

Capacidad para dirigir equipos multifuncionales y alinear recursos hacia objetivos estratégicos.

Planeación Estratégica

Visión para priorizar inversiones y desarrollar un roadmap tecnológico de largo plazo.

Pensamiento Analítico

Capacidad para evaluar el impacto técnico y financiero de las decisiones de inversión.

Resolución de Problemas Complejos

Experiencia solucionando desafíos técnicos en automatización, integración y manufactura avanzada.

Gestión del Cambio

Habilidad para impulsar la adopción de nuevas tecnologías y prácticas operativas.





Influencia Organizacional

Capacidad para generar consenso y obtener apoyo de stakeholders fundamental para proyectos estratégicos.

Conocimientos Técnicos Clave

Automatización Industrial

PLC Siemens

Robots FANUC

Robots KUKA

Sistemas Gantry

Sistemas KOOPS

Sistemas de visión

Gestión de Activos

TPM

Asset Management

Monitoreo de condición

Estrategias de modernización tecnológica

Gestión de Proyectos

CAPEX

ROI

Payback

Control presupuestal

Project Scheduling

Gestión de riesgos

Manufactura Avanzada

Lean Manufacturing

Industria 4.0

Integración de tecnologías

CNC

SAP

Información Adicional

Ubicación: Ciénega de Flores Nuevo León

Modalidad de trabajo: En sitio, lunes a viernes

Favor de incluir tu curriculum en Workday

Detalles finales

El Código de Conducta de Caterpillar establece que seleccionamos y asignamos a los empleados en función de sus calificaciones para el puesto a desempeñar, sin distinción de raza, religión, origen nacional, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad o discapacidad.
En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo ni pruebas de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o promoción en el empleo.

Le solicitamos revisar con frecuencia el correo electrónico asociado a su postulación, incluyendo la carpeta de correo no deseado o spam, ya que este será nuestro principal medio de comunicación.
Si desea conocer el estatus de su candidatura, puede ingresar al portal de candidatos en nuestro sitio web de carreras, donde se reflejarán cualquier actualización.

Para más información, visite caterpillar.com.
Para conectarse con nosotros en redes sociales, visite caterpillar.com/socialmedia.

#LI

This position requires working onsite five days a week.

Posting Dates: August 18, 2026 - August 25, 2026

Caterpillar is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants of any age are encouraged to apply

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📌 Lider de Desarrollo de Activos y Automatización Industrial (Ciénega de Flores)
🏢 Caterpillar
📍 Ciénega de Flores

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