¡Únete a nuestro equipo como Supervisor(a) de Reclutamiento!

​Si tienes pasión por la gestión del talento, disfrutas conectar con personas y buscas una empresa donde puedas desarrollarte profesionalmente, ¡esta oportunidad es para ti!

Objetivo del puesto

Coordinar y supervisar procesos de reclutamiento y selección, asegurando tiempos de respuesta adecuados, calidad de candidatos y seguimiento oportuno durante todo el proceso para la cobertura de vacantes

Responsabilidades:

- Coordinar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin de perfiles operativos y especializados
- Atender principalmente vacantes de perfil operativo y posiciones de alto volumen.
- Mantener actualizada la información y avances de las vacantes.
- Elaborar reportes de seguimiento y cobertura de posiciones.
- Apoyar en estrategias para mejorar tiempos y fuentes de atracción de talento.
- Supervisión del equipo de Reclutadores para asegurar el correcto flujo del proceso

Requisitos:

- Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración o carrera afín concluida Pasante o Titulada
- Experiencia de 1 año como Supervisor(a), Coordinador(a) o Líder en reclutamiento y selección.




- Experiencia comprobable en reclutamiento de perfiles operativos
- Manejo de indicadores, reportes y seguimiento de procesos de reclutamiento
- Organización y capacidad para manejar múltiples vacantes simultáneamente.

Ofrecemos:

- Salario base + bono
- Horario de lunes a viernes de 9 a 19 hrs / guardias sabatinas
- Prestaciones de Ley
- Protegido de vida
- Zona de trabajo presencial en Col del Valle

Si se encuentra interesado en la oferta, favor de postularse por este medio anexando su CV actualizado

“En Eficasia promovemos procesos de atracción de talento basados en la igualdad de oportunidades, sin distinciones ni exclusiones por origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales, estado civil o cualquier otro que atente contra la dignidad humana. En ningún caso se solicitan certificados médicos de no embarazo ni de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo”

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📌 Supervisor(a) de Reclutamiento y Selección - para laborar en Col de Valle (Álvaro Obregón)
🏢 Eficasia
📍 Álvaro Obregón