Ejecutivo de Capacitación y Desarrollo de Talento Jr
Principales actividades:
Liderazgo de proyectos de evaluación y planeación de desarrollo a colaboradores.

Requisitos
Recién egresados de licenciaturas afines al área.
Conocimiento en diseño y ejecución de planes de capacitación/desarrollo (Puede ser por proyectos escolares, prácticas profesionales, servicio social, voluntariado, etc.).
Planeación y seguimiento de iniciativas de Desarrollo de Talento
Creación y seguimiento de rutas de aprendizaje por rol
Elaboración y seguimiento de planes de desarrollo
Manejo de modelos de competencias: técnicas, liderazgo, power skills y soft skills
Seguimiento de KPIs, indicadores y reportes ejecutivos
Significativo: La posición está enfocada en la gestión, planeación y seguimiento del desarrollo de los colaboradores, no en impartir capacitación directamente.
Deseable: Excel y PowerPoint intermedio.

Modalidad
Hibrido (Visitas los días miércoles, resto de la semana HO).





Ubicación

Insurgentes Sur, CDMX.

Ofrecemos
Sueldo base mensual (Esquema 100% nómina)
Prestaciones de ley
Bono de asistencia (10% sobre el sueldo base mensual)
5% fondo de vivienda (% de Nómina)
2% fondo de retiro (% de Nómina)
Confiable de Gastos Médicos Mayores
Confiable de Gastos Médicos Menores
Seguro de Vida por Accidentes
Caja de Ahorro (Opcional)
Seguro de Auto por Flotilla (Opcional)
Convenios Comerciales

Somos una empresa incluyente y libre de cualquier tipo de discriminación, donde las oportunidades son para quien muestra actitud y talento. No solicitamos certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para que formes parte de nuestra gran familia de trabajo y puedas acceder a las mismas oportunidades de crecimiento.
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📌 Ejecutivo De Capacitación Y Desarrollo De Talento Junior Benito Juárez (México)
🏢 Comercial M Y B
📍 México