Objetivo del puestoGarantizar la correcta integración, revisión, actualización y liberación de los expedientes de los candidatos y colaboradores, asegurando que la documentación se encuentre completa, vigente y sin errores antes de su ingreso.RequisitosBachillerato concluido en Recursos Humanos o a fin.Experiencia de 1 año en gestión documental, administración de expedientes, Recursos Humanos o áreas administrativas.Manejo básico-intermedio de Excel y paquetería Office.Experiencia en revisión y validación de documentos.Destacado organización y atención al detalle.Capacidad para trabajar con altos volúmenes de información.Manejo responsable de información confidencial.Principales responsabilidadesRevisar y validar expedientes de candidatos.Verificar que la documentación requerida esté completa, vigente y correcta.Detectar errores,



inconsistencias o documentos faltantes.Dar seguimiento a candidatos para completar documentación pendiente.Integrar y ordenar expedientes físicos y digitales.Mantener actualizadas las bases de datos y controles documentales.Liberar expedientes que cumplan con los requisitos establecidos.Llevar control de expedientes pendientes, rechazados y liberados.Coordinarse con Reclutamiento para resolver incidencias documentales.Mantener la confidencialidad y seguridad de la información.Elaborar reportes de avance y estatus de expedientes.CompetenciasOrganización y método.Atención al detalle.Sentido de urgencia.Seguimiento y disciplina.Comunicación efectiva.Proactividad.Responsabilidad.Capacidad para detectar errores.Trabajo bajo presión.Oferta$12,000 mensuales + vales de despensaLunes a viernes | 9:00 a.M. a 7:00 p.M.Zona de trabajo Calle Odesa ****, colonia Portales, Alcaldía Benito Juárez, CDMX.
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