OBJETIVO DEL PUESTO El manejo de las relaciones laborales, negociación y solución de los conflictos por parte de los empleados y representante sindical. Cumplir con la función de asesorar al staff.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES DEL PUESTO

- Atiende las actividades relacionadas con la aplicación de las normas, políticas y reglamento de la compañía.

- Apoyar con el desarrollo de procesos disciplinarios.

- Recaba información sobre situaciones que afectan la vida laboral de los empleados por medio de encuestas de clima laboral.

- Elabora informes que se relacionan con la aplicación del reglamento interno.

- Gestionar incentivos que se otorgan por asistencia, puntualidad y permanencia. Medir el ausentismo, realizar entrevistas de salida e investigación de causas y establecer contramedidas.





- Llevar control sobre las incidencias del personal y asegurar el cumplimiento de contrato y la ley federal del trabajo.

- Seguimiento a Acciones Correctivas (CAR)

- Confirmación de entrada y salida de transportes

- Coordinación de comedor (revisión de comida y revisiones internas de seguridad)

Sueldo: $20,000.00 - $26,000.00 al mes

Beneficios

- Estacionamiento de la empresa

- Estacionamiento gratuito

- Opción a contrato indefinido

- Seguro de gastos médicos

- Confiable dental

- Seguro de vida

- Uniformes gratuitos

- Vales de despensa

Experiencia

- Relaciones Laborales: 1 año (Deseable)

Idioma

- Inglés (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Especialista de Relaciones Laborales (Salinas Victoria)
🏢 Tokai Rika México
📍 Salinas Victoria