**Objetivo**:
Dar seguimiento al proyecto de "Plataforma de recompensas" garantizando el desarrollo exitoso del proyecto con base en las necesidades del negocio.
Asegurar el flujo de datos a la Plataforma de Recompensas en la forma definida por negocio, asegurando que se encuentren disponibles al momento de despliegue del proyecto.
Implementar las reglas de cálculo para las campañas vigentes y futuras en la Plataforma de recompensas.
Garantizar que los indicadores del área se encuentren debidamente documentados, calculados, y resguardados.
**Experiência y conocimientos en**:
1. Experiência trabajando con modelos de lealtad o programas de recompensa
2. Experiência comprobable en gestión de proyectos
3. Paquetería Office
4. Experiência en ámbito financiero / bancario (seguros, financieras, etc.)
- Deseable:_
1.



Experiência como líder de proyectos
2. Conocimiento de microfinanzas
3. Manejo de metodología ágil y cascada
**Años de experiência**:2-4 años de experiência en modelos de lealtad y/o programas de recompensa
**Modalidad**:Esquema híbrido, con sede en la CDMX.
**Beneficios**:
- Seguro de Gastos Médicos Mayores Familiar
- Protegido de Vida
- Fondo de Ahorro
- Caja de Ahorro
- Vales de Despensa
- Prima vacacional, aguinaldo y vacaciones
- Bono por utilidades
- Bono por desempeño
- Entre otros beneficios adicionales
**Para postularte favor de poner tu información completa en mayúsculas

📌 Lider Programas Recompensas (Ciudad de México)
🏢 Gentera
📍 Ciudad de México