**Coordinador/a de retención y regresos**
¿Te apasiona ser parte del logro de los jóvenes que ingresan a la universidad, con el acompañamiento durante toda su carrera y pertenecer a la universidad privada más grande de México?
La UVM está en búsqueda de tu talento para el puesto de Coordinador/a Retención y Regresos.
Objetivo del puesto:
Administrar, implementar y gestionar el modelo y proceso de Retención Estudiantil, Becas y Descuentos de Institucional en el Campus que le corresponde y asegurar su correcta interacción con otros procesos de negocio y estrategia relacionados, apegándose a las políticas y procedimientos establecidos y código de ética Institucional.
Funciones y actividades:
o Realizar el seguimiento de Reingreso y Regresos a través de la consolidación de indicadores (reingreso, graduados y bajas) para garantizar cumplimiento de objetivos del Campus
o Ejecutar el Modelo de Retención Estudiantil Reingreso y Regresos Institucionales en el Campus asegurando el uso de las herramientas diseñadas de manera Institucional y supervisar de manera permanente la ejecución del modelo en las áreas que corresponde, las desviaciones y/o necesidades del Campus para el cumplimiento de la meta establecida al Campus.
o Coordinar con las áreas Académicas, Administrativas y de Administración Escolar del Campus las acciones a ejecutar como estrategia Institucional, Regional y de Campus para garantizar el cumplimiento de la meta establecida, apegándose a las políticas y procedimientos establecidos.
o Administrar, manejar y dar soporte a los usuarios finales, en campus y en la región, de las herramientas de gestión de retención (ADN Lince, Monitor Estudiantil y Dashboard Operativo en Microstrategy)



para garantizar el cumplimiento de meta y el apego a políticas y procedimientos establecidos.
o Comunicar, implementar y monitorear el apego de los criterios de renovación y penalización de becas y descuentos de acuerdo con el desempeño académico de los estudiantes.
o Proporcionar información con respecto a los indicadores y avances del Campus en temas de Reingreso, Retención y Deserción Estudiantil, que permita la toma de decisiones estratégicas
Se requiere:
Licenciatura en Mercadotecnia, Administración o afín.
Experiência mínima de 3 años en puestos similares.
Manejo de paquetería de Office (Excel y Power Point avanzados)
Competencias:
o Planeación y Organización
o Análisis y Solución de Problemas
o Uso y análisis de información
o Visión Estratégica y comercial
o Toma de decisiones
o Comunicación Efectiva
o Servicio y atención al cliente
¿Por qué trabajar en UVM?
Somos la universidad privada más grande de México con 60 años de experiência académica, compromiso social y visión cualificado. Preparamos a nuestros estudiantes para lograr el futuro que quieren, con una educación de calidad internacional y acceso a una doble titulación que les dará 85% más certeza de trabajar en una empresa de nível internacional.
Beneficios:
o Plan de crecimiento y capacitación constante.
o Becas académicas*
o Salario competitivo
o Prestaciones superiores a la ley (Vales de despensa, Gastos médicos mayores, Seguro de vida, Fondo de ahorro, caja de ahorro, entre otros).
o Contratación directa por UVM
- En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo._
Horario: Tiempo Completo
Años de experiência: 3
Se imparte en: RETENCIÓN ESTUDIANTIL

📌 Coordinador/a de Retención y Regresos (Tuxtla Gutiérrez)
🏢 Universidad del Valle de México
📍 Tuxtla Gutiérrez