**Requisitos**
- Formación en Recursos humanos/Capacitación
- Pedagogía
- Administración
- **ULTIMO EMPLEO DE 1 a 3 años de experiência como responsable del área de capacitación.**
**Competencias y aptitudes requeridas**:
- Comunicación efectiva
- Liderazgo cooperativo
- Pensamiento analítico
- Orientación a resultados
- Proactividad
- Trabajo en equipo
- Adaptabilidad al cambio
- Empatía y habilidades interpersonales
**Actividades a realizar**:
1. Elaborar y actualizar el diagnóstico de detección de necesidades de capacitación (DNC) de forma anual.
2. Participar activamente como integrante de la Comisión Mixta de Capacitación, Adiestramiento y Productividad.
3. Coordinar en el cumplimiento de requisitos ante la STPS relacionados con capacitación.
4. Elaborar y dar seguimiento al Plan Anual de Capacitación.
5. Diseñar programas de capacitación internos y externos.
6. Coordinar la logística de cursos, talleres y entrenamientos.
7. Fungir como instructor(a) interno(a).
8.



Colaborar en la elaboración y actualización del plan de desarrollo de carrera organizacional.
9. Participar en proyectos de desarrollo organizacional.
10. Colaborar en la implementación de estudios de clima laboral.
11. Coordinar en el proceso de evaluación del desempeño.
12. Mantener actualizados los descriptivos de puesto.
13. Gestionar la comunicación oficial relacionada con capacitación.
14. Coordinar la entrega de uniformes, cuando sea aplicable.
**Ofrecemos**:
- Horario de lunes a viernes de 8:00 a 18:00
- Pago semanal.
- prestaciones de ley
- vales de despensa 10%
- Seguro de vida.
- Sueldo mensual inicial $18,000.00 a $20,000.00
contactar
Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido
Sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes
Beneficios:
- Seguro de vida
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de Capacitación (San Pedro Tlaquepaque)
🏢 Frimax CarroceriasDe Cv
📍 San Pedro Tlaquepaque