Objetivo:
Establecer y gestionar estrategias y rutas de acción de gestión del cambio, que faciliten la adopción de la nueva mentalidad,
comportamientos y/o formas de trabajo requeridas, así como cuidar la experiência de las audiencias impactadas durante la
implementación de iniciativas de todas las unidades de negocio que forman parte de Gentera incluida CC y Perú.
Definir mecanismos de medición y análisis de datos que permitan evolucionar la calidad de nuestros servicios.
Responsable de los indicadores del área.
Experiência y conocimentos en:
Metodologías de gestión del cambio.
Implementación de nuevas tecnologías y nuevos procesos.
Idealmente haber trabajado en empresas de gran volumen de colaboradores
Metodología de gestión de proyectos
Paquetería office: Project y Visio
Herramienta para gráficos e imágenes (ej Adobe o similar)




Deseable:_
Certificado en alguna metodología de gestión del cambio
Experiência facilitando grupos
Escolaridad:Estudios en Desarrollo Organizacional, Comunicación, Pedagogía, Organización
Años de experiência:Al menos 5 años de experiência en un rol similar
Modalidad:Esquema híbrido, con sede en la CDMX.
Ventajas:
Protegido de Gastos Médicos Mayores Familiar
Confiable de Vida
Fondo de Ahorro
Caja de Ahorro
Vales de Despensa
Prima vacacional, aguinaldo y vacaciones
Bono por utilidades
Bono por desempeño
Entre otros beneficios adicionales
Para postularte favor de poner tu información completa en mayúsculas

📌 Gerente Gestion Cambio Ciudad De México
🏢 Gentera
📍 Ciudad de México