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Descripción y detalle de las actividadesVacante temporal para cubrir incapacidad por Maternidad (6 meses)- Dar de alta cursos de capacitación en el sistema interno.
Capturar listas de asistencia, calificaciones y generar constancias de habilidades laborales.
Reservar salas y coordinar la logística para los cursos.
Mantener el archivo físico y digital de cursos actualizado (listas de asistencia, exámenes, etc.).
Capturar cuestionarios y generar reportes de evaluación de cursos.
Diseñar, imprimir y distribuir invitaciones a cursos.
Generar, administrar y dar seguimiento al Calendario Anual de Capacitación.
Dar seguimiento a indicadores de capacitación.
Programar y coordinar Cursos Específicos.Experiência y requisitosRequisitos:- Licenciatura Administrativa terminada.
Mínimo 2 años de experiência en puestos similares dentro del área de Capacitación y Desarrollo.
Conocimiento en sistemas:TRESS, SIRCE y Microsoft Office.
Habilidades sólidas de liderazgo, trabajo en equipo, servicio al cliente y relaciones interpersonales.
Vacante temporal para cubrir incapacidad por Maternidad (6 meses)Ventajas- Incentivos Superiores a LeyNúmero de vacantes 1Área Recursos HumanosContrato PermanenteModalidad PresencialTurno DiurnoJornada Tiempo CompletoEstudios Carrera con título profesionalDisponibilidad p.viajar No
📌 Especialista De Capacitación Y Desarrollo Temporal Mexicali (México)
🏢 Fábrica De Papel San Francisco, S.A. De
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