FuncionesGestión de procesos operativos: personal operativo, con turnos, alta exigencia y necesidades permanentes de reclutamiento y desarrollo.Diseño e implementación de iniciativas de desarrollo organizacional, cultura, liderazgo y gestión del desempeño.Gestión de procesos de atracción, selección, onboarding y capacitación.Aplicación de la legislación laboral mexicana y administración de relaciones laborales.Diseño y aplicación de modelo de gestión basado en datos e indicadoresRequisitosExperiencia previa como Gerente de Recursos Humanos al menos 5 años.Experiencia creando áreas de RH o integrando estrategia con operación.Experiencia en procesos con personal operativo de alto rendimiento y reducción de rotación.Experiencia con diseño y gestión de indicadores.Conocimiento del marco legal laboralHabilidades de comunicación y negociación a cualquier nivel de la organización.BeneficiosPrestaciones de ley.Bono anual de resultados.SGMM, SGMm y SV.Telemedicina, orientación médica, nutricional y emocional.Médico a domicilio, acceso a Total Pass y descuentos en establecimientos afiliados.
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📌 Gerente De Recursos Humanos (Guanajuato)
🏢 LINKEA-RH
📍 Guanajuato