Descripción y detalle de las actividades
Responsable de todas las actividades del departamento de recursos humanos.
GESTION DE TALENTO.

RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL.
CAPACITACION ,INDUCCION y desarrollo.
SUPERVISION DEL PROCESO DE NOMINA.
Evaluacion de desempeño APLICABLE A TODOS LOS COLABORADORES.
RESPONSABLE DE LA ADMINISTRACION DE PERSONAL.

Supervisar la gestion de NOMINA.
Mantener actualizados REGISTROS y expedientes completos.
Cumplimiento de Normas laborales y Politicas Internas.
RELACIONES LABORALES.

Actuar como enlace entre direccion y empleados.
Gestionando conflictos y promoviendo la cbuena comunicacion.
RESPONSABLE DE LA SOLUCION DE PROBLEMAS LABORALES.
Promover un ambiente de trabajo inclusivo y diverso.
DESARROLLO DE POLITICAS:
Creacion de politicas y procedimientos de recursoso humanos.
Implementacion de programas de bienestar y motivacion.
REPORTES Y ANALISIS.

CREAR Y PRESENTAR ANTE LA DIRECCION INFORMES DE METRICAS DE RECURSOS HUMANOS.COMO ROTACION Y SATISFACCION LABORAL ASI COMO CUMPLIMIENTO DE NORMAS ,POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS.
PROVEER ANALISIS DE DATOS PARA LA TOMA DE DESICIONES ESTRATEGICAS.
REQUISITOS.

Titulo Universitario.

Experiência mínima 8 años en recursos humanos.




Tener Habilidades de comunicacion interpersonal.
Capacidad para trabajar en equipo y multiples tareas.
COMPETENCIAS.

Liderazgo yHabilidades de Motivacion.

Pensamiento Analitico en la resolucion de problemas.
Orientacion al cliente interno y externo.
Adaptabilidad y proactividad.
Experiência y requisitos
titulo universitario.
10 años exp.
en RH.
Favor de incluir fotografia actual en pdf.
RESISTENTE LIDERAZGO.
PERSONALIDAD INTEGRADORA.
excelente posibilidad de crecimiento y paquete de beneficios,bono, capacitacion competente en diversas areas administrativas y de superacion.
Beneficios
Beneficios de acuerdo a la LFT
seguro de vida
bonos anuales
comedor
fondo de ahorro
uniforme
seguro de gastos médicos
caja de ahorro
apoyo en estudios de posgrado despues de un año de antiguedad.
Número de vacantes 1
Área Administración
Contrato Permanente
Modalidad Presencial
Turno Diurno
Jornada Jornada completa
Horario
Tiempo completo
Turno Matutino
Según carga de trabajo
Lunes a sábado
Salario mensual neto $35,000 - $45,000 MXN
Estudios Carrera con título profesional
Edad * años
Disponibilidad p.
viajar No

📌 Supervisor De Recursos Humanos Tijuana (México)
🏢 GO NUTRIMENTO
📍 México