Fecha límite para apuntarse: **********Objetivo del PuestoTransformar grandes volúmenes de información en activos estratégicos mediante la extracción, depuración y análisis de datos, con el fin de proporcionar insights precisos que optimicen la toma de decisiones comerciales y operativas dentro del segmento de Banca PyME.
Impulsar la rentabilidad del Centro PYME proporcionando un servicio de destacado calidad al cliente en todos sus requerimientos de servicios de mantenimiento, post-venta y operativa de productos garantizando su satisfacción, esto considerando la disponibilidad para viajar a las oficinas PyME asignadas.Principales responsabilidadesOptimización y Calidad de Datos: Ejecutar procesos de extracción, depuración y validación de grandes volúmenes de información (Data Cleansing) para asegurar la integridad y exactitud en los reportes.Análisis Estadístico: Aplicar técnicas estadísticas y herramientas analíticas para identificar patrones, comportamientos y tendencias que impulsen la toma de decisiones.Visualización Estratégica: Diseñar dashboards y gráficos dinámicos que transformen datos complejos en información visualmente atractiva y fácil de interpretar.Comunicación Ejecutiva: Elaborar informes y presentaciones de alto impacto para la Dirección,



traduciendo hallazgos técnicos en recomendaciones de negocio claras.Conocimientos enSQLExcelPower BILooker StudioSkillsAtención al detallePensamiento analíticoCuriosidad intelectualBuscamos a alguien que no solo vea números, sino que encuentre las historias y oportunidades que estos cuentan para el futuro de BBVA.En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco.
Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas.
Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.BBVA: Transformando sueños en oportunidades¿Listo(a) para crear juntos?
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📌 Apoyo De Controller (Ciudad De México, Cuauhtémoc) (Chihuahua)
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