Exelia busca un Analista de Administración de Personal para administrar incentivos y programas de previsión social, como seguros y bonos, y ejecutar esquemas de compensación.
También realizará benchmarking de compensaciones y la valuación de puestos para mantener actualizadas las tablas salariales.
Se espera conocimiento de normativas laborales y capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico.
Excel intermedio y experiencia en RR.
HH son valorados.
📌 Analista De Personal – Beneficios Y Compensaciones (Nezahualcóyotl)
🏢 Exelia
📍 Nezahualcóyotl
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