Empresa pionera en la manufactura de vidrio en México, con más de 50 años de experiência siendo líder en Latinoamérica.
Está en búsqueda de tu talento como:
LIDER DE ATRACCIÓN DE TALENTO.
**Requisitos**:
- Formación académica: Lic. En psicología, administración o afín.
- inglés intermedio (deseable).
- Licencia de manejo (deseable).
- Disponibilidad de horario.
Experiência previa:
- Reclutamiento de puestos senior, técnicos, o de difícil consecución y puestos operativos.
- Reclutamiento masivo en empresas de manufactura.
- Dominio de entrevistas por competencias.
- Experiência mínima de 3 años como reclutador de puestos de alto nível.
- Experiência para trabajar bajo presión.
- Experiência en dirección de personal a cargo.
Funciones y responsabilidades:
- Identificar las fuentes de reclutamiento más efectivas para cada tipo de vacante.
- Experiência en reclutamiento integral de perfiles (operativos, administrativos, mandos medios y alta dirección)
- Desarrollar las estrategias de atracción de talento.
- Asegurar una red de talento para necesidades futuras.
- Apoyar en la captura de datos para la generación de contratos
- Manejo de KPIS de reclutamiento.
Ofrecemos:
- Prestaciones de ley, comedor subsidiado, transporte de personal gratuito (dependiendo la zona).
- Horario de lunes a viernes de 8:00am-6:00pm
- Sueldo semanal neto.
- Bono por cumplimiento de metas
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $14,000.00 - $15,000.00 al mes
Ventajas:
- Ayuda o servicio de transporte
- Estacionamiento de la empresa
- Servicio de comedor
- Servicio de comedor con descuento
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Experiência:
- Reclutamiento: 3 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Reclutador Senior (Conkal)
🏢 Millet
📍 Conkal
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.